Задание
Презентация к защите диплома с использованием графиков и элюстрации
К сессии был не допуск, пока я не сдам целую пачку (30 шт) презентаций по философии. Скажу честно философию терпеть не могу, поэтому решил себе не мучать и просто купить их у тех людей, которые в этом разбираются. На этом сайте заказывал работу впервые, да и вообще онлайн тоже, поэтому уверен не был в качестве. Но все отлично, презентации хорошие, цены недорогие и выполнили работу быстро. Преподу все понравилось, спасибо.
Хочу передать слова благодарности менеджеру Валерии за неравнодушное отношение к клиенту и высокий профессионализм. Она в кратчайшие сроки смогла заменить автора, который не справился с заданием, при этом приняла и учла все необходимые требования к работе. Автору хочу сказать слова благодарности за отлично выполненную им работу. Оценка за презентацию высший балл. Хочется пожелать Заочнику взаимодействовать именно с такими авторами.
Все хорошо, еще не сдавали, договоренности выполнили, буду ждать сдачу, спасибо
70 баллов из 100 за работу, для зачёта достаточно. Выполнено быстро , всё хорошо прошло
Много информации, но все нужное. Смогла уложиться в 6 минут. Подправила немного оформление, но в целом хорошо
Преподу очень понравилась презентация, даже лучше, чем предполагалась
Получила выше максимального балла, спасибо!
Всё хорошо, спасибо большое вам!
Работа выполнена в срок, всё устроило!
5
Презентация "Формирование кадрового резерва как базовая персоналтехнология в управлении предприятием на примере ООО АЭРОПОРТ ТОМСК" является исследованием в области менеджмента персонала. Рассматривается процесс формирования кадрового резерва как стратегическое средство обеспечения устойчивой деятельности предприятия.
Данная презентация представляет собой ценный инструмент для специалистов в области управления персоналом, а также для руководителей предприятий, стремящихся повысить эффективность управления человеческими ресурсами.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Принципы управления и перспективы развития фирмы на примере ооо гостиничный комплекс абрамцево
Стоимость: 400 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Тема разработка рекламной стратегии
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Описание деятельности коммуникационногобрендингового агентства используя материалы их сайтов
Стоимость: 600 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Краткая история брендинга в мире и в россии
Стоимость: 600 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 600 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Создание капитала марки в других странах
Стоимость: 600 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Культурные особенности трех стран
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Менеджмент
Аналитический и творческий проект ивсил
Стоимость: 800 руб.
Коммуникации, осуществляемые в компаниях, могут быть классифицированы по ряду признаков (таблица 1).Таблица 1 - Классификация коммуникацийВербальныеНевербальныеКоммуникации с помощью информационных технологий, технических средствМежличностныеВосходящие НисходящиеФормальныеНеформальныеГоризонтальны….
Читать дальшеРазличные области человеческой деятельности по-разному понимают понятие «эффективность». Так, медицина, говоря об эффективных лекарствах, подразумевает то, что они помогают большому количеству различных больных с одним и тем же диагнозом. Экономисты, которые привыкли разграничивать категорию «эффек….
Читать дальшеПричины, которые порождают конфликтные ситуации, условно можно разделить на шесть ключевых групп: распределение ресурсов, взаимозависимость задач, различия в целях, различия в представлениях и ценностях, различия в манере поведения, неудовлетворительные коммуникации.Даже в наиболее масштабных орган….
Читать дальшеКонцепция традиционных структур (организационных, иерархических) была разработана Максом Вебером. Исходя из данной концепции, организационные структуры могут быть линейными и функциональными.В линейной структуре система управления разделяется на составляющие по производственному признаку, принимая ….
Читать дальше
