Задание
Нужна помощь профессионала в выполнении отчёта по практике. Подробное описание задания в прикрепленном файле.
Работа прошла, оценка 5. Однако от преподавателя было замечание: "в заданиях 2 и 3 не представлены полные расчеты".
Все объясняла вежливо и работала быстро, учитывая все мои пожелания как заказчика .
Хочу сказать спасибо за качественную помощь в выполнении отчета по практике. Преподаватель оценил данную работу на отлично!!! Очень довольна работой автора. Менеджер очень оперативно и своевременно выходила на связь.
Понравилось качество оформления, очень четко и все подробно описано.
Огромное спасибо. Работа зачтена с оценкой хорошо (80 баллов).
Работа выполнена качественно
Спасибо вам огромное , выполнили работу на 5 +
100 из 100
Огромное спасибо автору !! Работа устраивает полностью , ставлю оценку 5 !! Еще раз спасибо=*
Большое спасибо, моему менеджеру Оксане Левчук за понимание и поддержку! Все было сделано в срок и на высшем уровне!
Практика по изучению процессов формирования кадровой политики предприятия является важным этапом в обучении студентов специальности управление персоналом. В ходе данной работы студенты знакомятся с основными аспектами управления человеческими ресурсами в крупной корпоративной структуре.
Анализ кадровой политики банка Сбербанк России позволяет проследить основные стратегические направления компании в области управления персоналом, выявить особенности подходов к подбору, адаптации и развитию сотрудников. Кроме того, студенту предоставляется возможность изучить внутренние процессы и механизмы корпоративного управления в крупной финансовой организации.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Управление человеческими ресурсами организации
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Производственная практика специальность управление персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности заказ
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Отдел кадрового делопроизводства двфу департамент управления персоналом
Стоимость: 1700 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Производственная практика на предприятие ооо самарский стройфарфор магистранты управление персоналом
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Учебная практика в отделе кадров мвд
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Преддипломная практика в управляющей компании жкх
Стоимость: 1600 руб.
Рыночные условия предопределили необходимость экономических реформ в нашей стране, изменив систему управления предприятием и приводя к разделению управления его финансовой деятельностью, внутрихозяйственными процессами и налоговыми платежами и к разделению бухгалтерского учета на управленческий, фи….
Читать дальшеТекст ФЗ от 27.07.2010 г. № 208-ФЗ «О консолидированной финансовой отчетности» раскрывает характерное для консолидированной отчетности определение. представляет собой систему информации, с помощью которой отражается финансовое положение, финансовый результат работы предприятия (организаций, иностра….
Читать дальшеС 01.01.2012 года в Закон № 212-ФЗ вступили изменения, в соответствии с которыми совокупный размер страховых тарифов составляет , состав тарифов следующий: страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды представлен предприятием в качестве работодателя. Источником выплаты страховы….
Читать дальшеЦелью и задачами финансовых вложений являются: — это вложения средств в уставные капиталы других предприятий, а также в ценные бумаги (от государственных до корпоративных), займы (общую сумму), которые были предоставлены сторонним организациям, депозитные вклады в организациях кредитного типа и деб….
Читать дальше
