Задание
Функции современного менеджмента
Контрольную работу пока не сдали на проверку, но взаимодействие, работа с клиентами и ценовая политика Вашего сервиса приятно удивили. Очень надеюсь на дальнейшее сотрудничество.
Спасибо большое за работу,отличная работа,все выполнено качественно и в срок.
Спасибо большое за работу мне всё понравилось буду ещё к вам обращается
работа выполнена досрочно, все оформлено грамотно, решение также верное
быстро и качественно, спасибо!
Хорошая работа. Спасибо!!!
Заказывать у вас одно удовольствие, все быстро и качественно! Спасибо!
Работа зачтена без замечаний
Прекрасная работа. Всё быстро, как и нужно вовремя отвечает на сообщения
Работа выполнена корректно, хорошо, быстро. Рекомендую. Буду обращаться снова. Спасибо вам огромное
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Управление персоналом в России подразделяется на несколько подсистем для более удобного регулирования. Для обеспечения работы систем управления персоналом была создана отдельная система, роль которой – использовать средства и формы юридического воздействия на органы и объекты управления персоналом.….
Читать дальшеКонтроль – это важный элемент процесса управления. Невозможно рассматривать в отрыве от контроля ни создание организационных структур, ни планирование, ни мотивацию. Все они – неотъемлемые части общей системы организационного контроля. Можно выделить три основных типа контроля: . В зависимости от ф….
Читать дальшеПосле прочтения данной статьи формируется:Современные организации - это сложные социотехнические либо общественно-хозяйственные системы, которые функционируют в условиях высокой неопределенности и нестабильности внешней среды, крупных рисков и динамично меняющихся состояний среды рынка. Условия фун….
Читать дальшеМенеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность. Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….
Читать дальше
