Задание
контрольная работа теоритеческая объем работы 15 страниц, Дисциплина- ПОЛИТИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Спасибо! Задание выполнено на 100 баллов!
Просто мое спасение! Потрясающий автор.
спасибо, очень подробно сделано
В общем правильно. На 75 баллов. Меня и преподавателя устроило.
Получила оценку 5 !!!!! спасибо за вашу работу!!!
Очень довольна полученной работой.
Хорошая работа) Мне понравилось, надеюсь, что преподавателю тоже "зайдет"))) Благодарю!)
Спасибо, я всем довольна.
Всем доволен,всё качественно,в крайние сроки,преподаватель оценил работу на отлично! Спасибо большое Заочник!
Спасибо большое, очень помогли. Решили быстро и со всеми разъяснениями.
Представляем вашему вниманию контрольную работу по менеджменту на тему "Избирательные технологии и антитехнологии". Данный проект представляет собой аналитическое исследование важной для современного общества темы, связанной с выборами, механизмами влияния на избирательный процесс и способами противодействия негативным явлениям в этой сфере.
В ходе работы мы рассмотрим различные аспекты избирательных технологий, их влияние на политические процессы, а также методы и приемы, используемые для противодействия недобросовестным практикам. Кроме того, будет проведен анализ современных тенденций в данной области и предложены рекомендации по улучшению избирательной системы.
Надеемся, что данная контрольная работа не только привлечет ваше внимание, но и поможет глубже понять актуальные проблемы избирательных технологий и антитехнологий, а также способы их решения.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Коммуникации, осуществляемые в компаниях, могут быть классифицированы по ряду признаков (таблица 1).Таблица 1 - Классификация коммуникацийВербальныеНевербальныеКоммуникации с помощью информационных технологий, технических средствМежличностныеВосходящие НисходящиеФормальныеНеформальныеГоризонтальны….
Читать дальшеМеры для обеспечения безопасности организации были актуальной темой на всех этапах развития менеджмента. В данной статье мы изучим понятие безопасности с точки зрения управления персоналом.Безопасность персонала – это совокупный перечень мер, которые направлены на сохранение базиса персонала, созда….
Читать дальшеПри изучении группы в качестве субъекта деятельности, то, по мнению автора Г. М. Андреевой, и к ее структуре стоит подходить соответственно. Исследование структуры групповой деятельности состоит из описания функций каждого члена группы в этой объединенной деятельности. Кроме того, довольно существе….
Читать дальшеОплата труда представляет собой материально-денежное вознаграждение работников, т.е. денежные выплаты по результатам труда. Основной частью в системе доходов наемного работника выступает заработная плата.Заработная плата - вознаграждение за труд, которое зависит от уровня квалификации работника, ка….
Читать дальше
