Задание
Добрый день! мне необходимо обработать данные по методикам, ключи к методикам есть. И пример их обработки. Данные нужны в двух вариантах (до и после корпоративного мероприятия) Выборка (кол-во респондентов) - 15 новых сотрудников и 15 старых сотрудников. До корпоратива у новых сотрудников средние показания по всем тестам, у старых среднее и высокое. После корпоратива у новых сотрудников показание высокое, у старых без изменений. В тесте 'ДИАГНОСТИКА ЛИЧНОСТНОЙ И ГРУППОВОЙ УДОВЛЕТВОРЕННОСТИ РАБОТОЙ' по результата ответа нужно построить шкалы с описание.
Так уж получилось, что производственную практику я не проходила, а отчёт все равно нужно было задавать. Сроки поджимали, поэтому решила заказать онлайн здесь. Давно пользуюсь услугами сайта, и знаю, что он гарантирует качественную работу. В общем по практике у меня 5, за что вам большое спасибо)
Так сложились жизненные обстоятельства, что не было времени сделать отчет о производственной практике в универе, а там еще ТЗ забойное. Поэтому стал искать решение в сети. В итоге обратился сюда, согласовав все нюансы. В оговоренный срок предоставили уже готовое. После чего успешно сдал преподавателю, и он принял замечательно. Полученным итогом доволен.
все хорошо, кроме того, что в заключении автор перепутал место прохождения практики.
Спасибо за работу все быстро и как нужно
100 из 100
Поставили 95 баллов из 100. Спасибо!
Добрый день! Работа оценена преподавателем на оценку "4".
Очень порадовала низкая цена, то, что все можно обсудить по телефону с очень вежливыми и доброжелательными менеджерами. Работу прислали в срок. Предоплата составляла всего четверть от всей цены, остальное заплатил только получив работу. Одним словом, не зря я выбрал эту онлайн-биржу! Немного не дотянул автор мой с оригинальностью, но в целом я доволен!
на отлично .Спасибо большое
Данный отчет по практике посвящен исследованию важной темы в современном бизнесе - корпоративной культуре как методу адаптации новых сотрудников. Работа проведена в рамках курса по психологии, что позволило рассмотреть данную проблему с точки зрения влияния на психологическое состояние и профессиональное развитие работников.
Целью данной работы является проанализировать влияние корпоративной культуры на процесс адаптации новых сотрудников, выявить основные методы успешной интеграции новых сотрудников в команду и предложить практические рекомендации для улучшения процесса адаптации.
Исследование проведено на основе анализа научных статей, а также практического опыта компаний, где корпоративная культура успешно применяется в качестве метода адаптации новых сотрудников. Полученные результаты позволят лучше понять важность корпоративной культуры в современном бизнесе и разработать эффективные стратегии для успешной адаптации персонала.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Психология
Летняя практика по педагогической психологии
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Психология
Пилотажное исследование по организационной психологии
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Психология
Отчет о психологопедагогической практике
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Психология
Экспериментальное исследование влияния рекламы на потребителя
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Психология
Организационная и практика менеджмента
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Психология
Психологический анализ собственной педагогической деятельности
Стоимость: 600 руб.
Рассматривая часть общения, относящуюся к обмену информацией, принято выделять три стороны общения, важнейшей из который является коммуникативная. Значение коммуникации, которая постепенно выделила в отдельную область знания и практики, стремительно взлетает вверх по своей актуальности. Примером мо….
Читать дальшеВ настоящее время практически ни у кого нет сомнений, что образование, как общечеловеческая ценность, является официально признанным. В большей части стран мира оно подтверждается конституционно путем закрепления за человеком права на образование. Реализация данного права обеспечивается в каждом го….
Читать дальшеНе столь однозначными являются выводы при осуществлении судебно-психиатрической оценки наиболее характерных для клиники эпилепсии психопатологических состояний, которые представляют собой пароксизмальные расстройства. Это обусловлено тем, что пароксизмальные расстройства психики и противоправное по….
Читать дальшеВ последнее время широкое распространение получили профессии, главным успехом в которых является эффективная коммуникация, то есть, умение общаться грамотно, поддерживая связь с аудиторией. Совещания, тренинги, конференции, презентации, доклады и корпоративные мероприятия наряду с планеркой становя….
Читать дальше
