Задание
2.содержание(план) 3.Введение 4.Основной текст из 3 глав. 1и 2 главы- исторические, теоритические и практические аспекты или разработки проблемы, существующие на сегодняшний денью 3глава - это самостоятельное обощение первых глав. самостоятельные предложения по повышению эффективности, практические рекомендации. если нужно то иллюстрировать схемами. таблицами. графиками и т.д., которым дать пояснения 5.юЗаключение :. список литературы по стандарту и в алфавитном порядке.
Менеджер связался быстро,быстро нашли исполнителя,расчеты по курсовой были верными.Все понравилось
Оригинальность курсовой составила 36%. Работу приняли, поставили 4. Спасибо за быструю работу.
Сделали все быстро и качественно! Все поправки делали за 1 день, что просто супер! Спасибо большое человеку, который делал мою работу!
Работа была выполнена в срок, большое спасибо, что сделали некоторые корректировки
Мне очень понравилось. Все было супер, Работа отличная
Очень быстро, сейчас все скинем на проверку, но более чем уверена что все хорошо
Преподаватель поставил 4!Большое спасибо!
все сделано супер
Очень понравилась работа менеджера, у автора было в начале много недоработок,видимо не совсем поняли друг друга,но по итогу хорошо выполненная работа,спасибо ей и менеджеру Алексею.
Спасибо! Отличная работа, сделана качественно, и в короткий срок.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Проблема по определению компетенций органов местного самоуправления - одна из основных для разработки нормативно-правовой базы местного самоуправления и упорядочения работы органов местной власти. Кроме того, эффективная работа всей публичной системы власти напрямую зависит от рационального разделе….
Читать дальшеКак у любой научной категории, понятие «конфликт» имеет большое количество различных трактовок. Рассмотрим наиболее обобщенное из них. Конфликт – это ситуация несогласия, возникшая между двумя, либо более сторонами, в качестве которых могут выступать конкретные лица, либо группы лиц. При этом, цель….
Читать дальшеПринципы менеджмента – это определенные постулаты в теории менеджмента, в которых приведена характеристика основных правил деятельности в сфере организационного управления. Как и любые другие виды деятельности, процессы управления осуществляются в соответствии с конкретными правилами, благодаря соб….
Читать дальшеКак элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….
Читать дальше
