Задание
Курсовая работа по двум предметам: 1Глава теоритическая ( предмет-управление человеческими ресурсами; около 20стр.); 2Глава практическая( предмет -статистика 10-15 стр.) Могу выслать методические рекомендации
Спасибо вам большое!!! Не ожидала что заказ будет выполнен так быстро! Однозначно буду обращаться к вам ещё и рекомендовать друзьям!!!
Работу приняли без замечаний, оценили на 5. Большое спасибо за ваш сервис!
Большое спасибо за оперативность и качественную работу! защитила на отлично!
Все отлично, точно в срок, оценка "Отлично" от научного руководителя!! Спасибо!!
Спасибо вашей команде! Заказываю работы у вас уже пятый год, всё работы качественные и эта не исключение! Очень круто что вы есть!
спасибо большое, все было просто отлично, работа была выполнена хорошо
Большое спасибо автору работу и менеджерам Валерии, Екатерине. Преподаватель принял работу, замечаний нет, оценил на 5.
Как изменить заказ?
Восхитительно.
Большое спасибо менеджеру Соломиной Надежде за помощь и быстрое информирование :)
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Организация обучения и повышения квалификации персонала в ооо
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Стратегия управления человеческими ресурсами в организации заказ
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Формирование политики ценообразования предприятия
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Организация формирования дел в организации и ее совершенствование заказ
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Практическая часть курсовой работы по администрации в спб
Стоимость: 900 руб.
Аудит организации бухгалтерского учета и внутреннего контроля предприятия имеет целью знакомство с системой, которая включает исследование, анализ и оценку информации об учетной политике и базовых принципах ведения и организации бухучета и документооборота.Эта цель призвана решить несколько важных ….
Читать дальшеВ настоящее время, значимость лидерства является настолько высокой, что о данном феномене принято говорить и в контексте обеспечения конкурентоспособности предприятия (рыночного, отраслевого, регионального), и в контексте принятия вызовов современности (иновационного, прорывного), и в контексте про….
Читать дальшеВ настоящее время существует большое количество различных признаков, по которым можно приводить классификацию типов руководителей. Процесс подбора руководителей, в особенности высшего руководящего состава, должен соответствовать актуальному состоянию организации и особенностям организационного проц….
Читать дальшеНа международную торговлю оказала серьёзное влияние научно-техническая революция. Было совершено немало попыток создать новые технологии внешней торговли. В результате было создана теория неотехнологической внешней торговли. Приверженцы данной теории выдвинули мнение о том, что внешнеторговые связи….
Читать дальше