Задание
Тему выбрать одну из двух: 1. Основные положения «Школа научного управления» и ее представители. 2. Процессные теории мотивации. По уникальности замечание: работу будут проверять вузовском Антиплагиате, там нужно, чтобы показывало 70%. Методичку и требования по оформлению прикладываю.
Великолепно Решила проверить в целом как будут писать, не думала что у преподавателя не будут даже вопросы насчет работы. После этой работы, стала заказывать только здесь!
Придирчивый препод поставил 5, спасибо за помощь!
Автор выполнил всё в указанные сроки и проделал качественную работу, которую оценили на отлично
Всё хорошо, как работа менеджера, так и работа автора, сделали раньше срока, за что отдельная благодарность.
Сделано быстро и все правильно,как написано в методичке !
Все хорошо . Преподаватель поставил «5»
Получил оценку 5 за неделю до официальной сдачи курсача
Все отлично , к выполненному заданию никаких вопросов не было.
Прекрасно
Мне понравилось! Спасибо!
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Конкурентоспособность предприятия общественного питания на примере заказ
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы оптимизации структуры корпуса менеджеров
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Мусульманский менеджмент организации исламизация менеджмента заказ
Стоимость: 900 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшеКак элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….
Читать дальшеПроекты характеризуются большим разнообразием. Определение "управление проектами" включает совершенно разнообразные виды деятельности и их результаты — начиная от строительства пирамид в Египте, до написания курсовой работы студентом. Вместе с тем проекты могут отличаться по следующим параметрам:Зн….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальше
