Задание
15 листов
Спасибо большое, все приняли. Очень быстро и вовремя все сделали
Рабата выполнена на высшем уровне! Всем доволен, оценку получил!
Заказывала первый раз, результатом довольна
Спасибо большое. Всё отлично. Высший балл.
Очень быстро и качественно выполнили работу, спасибо!
Работа отличная. Рассмотрено все очень обширно.
Огромное спасибо команде ЗАОЧНИК!!!!! Работы выполнены на отлично.По работам замечаний нет. Рекомендую!!!!
Я получила максимальный балл! Все качественно и в срок. Большое Спасибо!!!
Всё отлично сделано! Преподавателю всё понравилось, задание шло в часть практики, за которую мне поставили 5. Спасибо, авторам :)
Преподователь проверил реферат и остался очень доволен работой! Огромное спасибо автору за отлично выполненную работу в срок
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Особенности управления персоналом в органах государственного и муниципального управления
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Русские стереотипы поведения традиции ментальность
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Управление персоналом предприятий связи
Стоимость: 900 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Предмет управление персоналом в многонациональных корпорациях
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Диагностика систем управления реферат писать по главам из учебника
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Суть управленческой деятельности роли руководителя управленческие функции
Стоимость: 600 руб.
— это официальный документ, который регламентирует отношения между клиентом и аудитором.В целом, он ничем не отличается от стандартных договоров, которые применяются в сфере предпринимательства. Главной особенностью, которую нужно учитывать при его оформлении, является негласный учет интересов тре….
Читать дальшеТеории мотивации – совокупность знаний о тех причинах, которые побуждают людей к занятиям трудовой деятельностью (рисунок 1).Рис. 1 -Теории мотивацииВыделяют несколько теорий мотивации, которые основываются на том, что имеют место внутренние побуждения (потребности), заставляющие индивидуума дейст….
Читать дальшеДэвид МакКлелланд - американский психолог и автор таких книг как "Общество достижений" (1961 года), "Мотивация экономических достижений" (1969 года) и "Мотивация и расширение человеческой свободы" (1978 года), который выступил с предложением теории приобретенных потребностей. Он считал, что в связи….
Читать дальшеЛизинг – это долгосрочная аренда, сроком от шести месяцев до нескольких лет, автомобилей, оборудования, транспортной техники, сооружений производственного назначения, которая подразумевает возможность их последующего выкупа арендатором.В основе лизинга лежит долгосрочный договор между лизинговой ко….
Читать дальше