Задание
шифр последние цифры для задания 36
Первые два раза работа не соответствовала рекомендациям, которые были приложены, с 3 раза все было выполнено, работа оценена на хороший балл
Работу оценили на 60 баллов из 100,оценка 4
Работа выполнена замечательно! Преподавателю понравилась. Поставил максимальный балл
Работа выполнена достаточно хорошо, но на доработку отправлять приходилось. Автору большое спасибо за выполнение работы, на протяжении всей работы было каждое согласование по ее выполнении.
Задачи выполнены верно. Большое спасибо автору и менеджеру. Работа принята с первого раза.
Все хорошо!
Работа сделана на отлично, единственный минус это дороговато
Работа сдана успешно
Спасибо!Быстро и качественно!
Все понятно и ясно объясняет. Приветливая и всегда ответит на вопросы. Было приятно сотрудничать.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Материаловедение
Контрольная работа по материаловедению
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Материаловедение
Технология конструкционных материалов
Стоимость: 2800 руб.
Говоря о валюте и международных валютных отношениях необходимо в первую очередь вспомнить основные источники и способы получения информации и обработки данных, которые могут понадобится для анализа функций, роли и направлений развития отдельных валют. Также стоит поговорить об основных концепциях и….
Читать дальшеДобавочный капитал представляет собой денежный фонд собственных средств в том числе. Суть добавочного капитала состоит в том, чтобы аккумулировать денежные средства, которые поступают предприятию на протяжении одного года по ранее обозначенным каналам.Создание добавочного капитала происходит в резу….
Читать дальшеРеализация деятельности маркетинга базируется на принципах маркетинга. Это своего рода силы, правила и устои.Одним из принципов маркетинга является упор на потребителя и удовлетворение его нужд, поскольку именно этот принцип помогает компании успешно функционировать.К основным принципам маркетинга ….
Читать дальшеСтруктура управления персоналом в организации представляет собой некоторую общность подразделений, которые связаны между собой, совместно с должностными лицами и системой управления персоналом. В данной системе отражены: полномочия, роли, виды деятельности сотрудников, совместно со сложившейся стру….
Читать дальше
