Реферат по менеджменту: «Международные классификации консалдинговых услуг» заказ № 107826

Реферат по менеджменту:

«Международные классификации консалдинговых услуг»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Хочу заказать у вас реферат на тему Международные классификации консалдинговых услуг. Готовая работа нужна через 12 дней. Только сразу говорите точную цену!

Срок выполнения от  2 дней
Реферат по менеджменту: «Международные классификации консалдинговых услуг»
  • Тип Реферат
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 107 826
  • Стоимость 900 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 09.09.2010
Выполнено: 21.09.2010

Как оформить заказ на реферат По предмету Менеджмент, на тему «Международные классификации консалдинговых услуг»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии реферата по менеджменту

Управление персоналом
Вид работы:  Реферат

Содержание отлично, к сожалению 1 день задержки по срокам. Менеджер предупредила.

Аватар
Нейропсихология
Вид работы:  Реферат

Заказ выполнен хорошо, а главное быстро! Есть небольшие несогласованности в тексте, но это можно легко поправить. Учитывая специфичность темы, просто чуть придрался. Спасибо!

Аватар
Административное право
Вид работы:  Реферат

Спасибо исполнителю, за работу.Сделали все в установленный срок и качественно!!!Отдельное спасибо менеджеру Кристине,всегда на связи и все подскажет. Всем своим знакомым,буду советовать ваш сайт!

Аватар
Педагогика
Вид работы:  Реферат

Благодарю))) Все четко и в срок)))

Аватар
Конституционное право
Вид работы:  Реферат

Спасибо! Все прекрасно, придирчивый преподаватель оценил по высшему баллу!

Аватар
Медицина
Вид работы:  Реферат

Быстро и качественно. Я бы не сказала, что дёшево, но и не дорого

Аватар
Основы программирования
Вид работы:  Реферат

спасибо за быструю работу

Аватар
История
Вид работы:  Реферат

Хорошо структурировали информацию

Аватар
Государственное управление
Вид работы:  Реферат

Работа выполнена хорошо,своевременно доработали . Спасибо

Аватар
Государственное управление
Вид работы:  Реферат

Спасибо за реферат! Самое главное что прислали вовремя были конечно недочеты ну я под корректировала маленько добавила еще кое что и все в порядке. Спасибо! Добрый день, Юлия! Спасибо за Ваш отзыв! В случае каких либо пожеланий о доработке, Вы всегда можете обратиться к нам , автор оперативно внесет изменения, если они будут нужны! Будем рады видеть Вас снова. Обращайтесь! С уважением, Яна

Аватар
Закажи Реферат с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту

Тип: Реферат

Предмет: Менеджмент

Управленческие решения реферата

Стоимость: 1000 руб.

Тип: Реферат

Предмет: Менеджмент

Рефераты по истории менеджмента

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Реферат

Предмет: Менеджмент

Практическое применение и оценка эффективности теорий мотиваций

Стоимость: 400 руб.

Тип: Реферат

Предмет: Менеджмент

Предметстратегический менеджментпрактическая часть

Стоимость: 1300 руб.

Тип: Реферат

Предмет: Менеджмент

Концепция системы стратегического менеджмента

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Реферат

Предмет: Менеджмент

Основные современные направления в менеджменте

Стоимость: 600 руб.

Тип: Реферат

Предмет: Менеджмент

Неформльная структура организации и ее влияние на производственные процессы

Стоимость: 1100 руб.

Теория по предмету «Менеджмент»
комплекс системы управления персоналом

Кадровое обеспечение системы управления персоналом представляет собой качественный и количественный состав работников отделов управления персоналом. Количественный состав кадровых служб определяется на основании общего количества работников предприятия, структурного состава кадров, а также учета об….

Читать дальше
Основные типы руководителей

В настоящее время существует большое количество различных признаков, по которым можно приводить классификацию типов руководителей. Процесс подбора руководителей, в особенности высшего руководящего состава, должен соответствовать актуальному состоянию организации и особенностям организационного проц….

Читать дальше
Слушание как вид коммуникации

Слушание – это рецептивный вид речевой деятельности, при помощи которого реализуется процесс приема и последующей переработки речевого сообщения на основе функционирования слухового анализатора.Так же, как и говорение, слушание относится к видам речевой деятельности, которые осуществляют устное общ….

Читать дальше
Управление организационными изменениями

Важная проблема современного менеджмента – это процедура управления изменениями в организации. Под изменениями в организации в контексте менеджмента подразумевается введение инноваций в управление персоналом, актуальность и необходимость которых вызвана неизменным и планомерным процессом приспособл….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Планирование и прогнозирование экономических процессов. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Инструменты долгосрочного планирования
Варианты ответа:
  1. Плановые калькуляции
  2. Сметы доходов и расходов
  3. Экономико-математические модели
Вопрос:
Бизнес-план представляет собой …
Варианты ответа:
  1. документ, имеющий статус законодательного акта
  2. аналитический материал, систематизирующий информацию о финансовой отчетности предприятия за ряд предыдущих лет
  3. рабочий инструмент предпринимателя для организации своей работы
Перейти к тесту
Тест по теме «Стратегический менеджмент. Тема 10. Формирование стратегических альтернатив и стратегический выбор. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Функциональный бенчмаркинг – это …
Варианты ответа:
  1. проведение независимого опроса членов группы экспертов
  2. изучение изделий, услуг, процессов работы организаций, не являющихся прямыми конкурентами
  3. изучение изделий, услуг, процессов работы организаций, являющихся прямыми конкурентами данной фирмы
  4. составление сценариев развития
Вопрос:
Группы факторов, от которых зависит успех фирмы в конкурентной борьбе:
Варианты ответа:
  1. динамических способностей
  2. коммуникативной политики фирмы
  3. внутренних компетенций
  4. стратегического потенциала организации
  5. внешних компетенций
  6. стиля управления
Перейти к тесту