Задание
Курсовая должна состоять из двух глав. Теоретическая и Практическая. Первая глава у меня есть, там три подпункта, 2 и 3 пункт хорошие, а вот с первым надо поработать. Сама главная это вторая часть. Первый пункт второй главы - характеристика организации, второй - описываешь систему мотивации кроскультуры в организации, третий - рассчитываешь эффективна ли эта система мотивации в организации. На счет организации, у меня есть характеристика организации СНГ"ПТФ", надо придумать самое главное второй и третий пункт.
Замечательная работа. Все выполнено в срок, замечаний по содержанию нет. Работа выполнена на высоком уровне.
Все супер быстро во время помогли сделать мою курсовую и я получила 5.Урррааа. Спасибо за оперативность
Отлично сделали, закрыл все 3 курсовые с балом 80+, спасибо
Все супер, по срокам выполнили раньше, связь отличая, за курсовую работу получила 4. Спасибо за работу
Спасибо большое автору и менеджеру. Автор выполнял все максимально оперативно. Я рада и максимально довольна рузультатом! СПАСИБО!!!
Спасибо за проект. Защитился на отлично! Но хотелось бы что бы улучшили коммуникацию с автором проекта, а то очень сложно так общаться.
работу приняли, но было очень много мелких недочетов
Все на "отлично" без вопросов)
Спасибо за выполненную работу !!!! Отлично.
Отличное и оперативное выполнение заданий! Спасибо!
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Информационные технологии управления – это совокупность средств и методов сбора, поиска, обработки, хранения, защиты и передачи знаний и информации с целью решения управленческих задач, в основе чего находится программное обеспечение и средства телекоммуникационной и вычислительной техники. Совреме….
Читать дальшеМеры для обеспечения безопасности организации были актуальной темой на всех этапах развития менеджмента. В данной статье мы изучим понятие безопасности с точки зрения управления персоналом.Безопасность персонала – это совокупный перечень мер, которые направлены на сохранение базиса персонала, созда….
Читать дальшеВеличина нормы труда обусловлена выбором метода нормирования труда.Метод нормирования есть методологический фундамент исследования, проектирования и определения затрат рабочего времени и создания нормативно-правовой документации для нормирования трудового процесса.Методы нормирования классифицируют….
Читать дальшеМиссией организации принято называть послание от организации к социуму, своего рода публичное заявление о смысле возникновения организации на свет и ее деятельности.Присутствие социально-значимых ценностей внутри деятельности организации дает возможность иногда увеличить показатели эффективности тр….
Читать дальше
