Задание
есть методичка
Вроде все хорошо, оценки пока нет, но оригинальность 93% Thats great
За курсовую поставили 5!!! Спасибо огромноеее за ваш труд! Спасибо что вы есть)
Всё быстро и качественно, оперативно вносят правки.
очень быстро и качественно помогли мне с курсовой очень сильно блогадарен и буду заказывать ещё)))
передаю слова куратора: Ставлю высший балл. Вы соблюли все методические рекомендации к выполнению курсовой работы. Мне особо понравилось заключение, которое Вы сделали. Оно отражает действительность и Ваши рекомендации могут применимы на практике. Желаю Вам удачи в профессиональной деятельности!
Работу по данному заказу приняли без замечаний
Спасибо за отлично выполненную работу. Все быстро и профессионально.
Всё сделано в сроки, сделали работу под требования на 100% Спасибо за то, что вы есть
Курсовая работа была оформлена в идеальном виде, за исключением некоторых неточностей и ошибок, в целом я доволен, команда Zaochnik вы лучшие
Шикарно, народ реально все советую)))
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Реализация подхода стимулирования персонала в нефтедобывающей промышленности
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Мотивация персоналазарубежный опыт
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Технология разработки и реализации управленческих решений в организации
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Организационная структура оао мтс
Стоимость: 2500 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Разработка сметы затрат предприятияорганизации
Стоимость: 3000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Оценка экономической эффективности разработки вариантов проекта
Стоимость: 2300 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Модель эффективности организационной структуры проблема адекватности
Стоимость: 2800 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент организации
Стоимость: 2400 руб.
Любая компания, которая ориентирована на долгосрочное существование, должна разработать общий вектор (направление) своего развития. Согласно ему выстраивается стратегия развития бизнеса, являющаяся единой для всех сотрудников и всех направлений деятельности (то есть общекорпоративной). Частью этой ….
Читать дальшеГоворя о валюте и международных валютных отношениях необходимо в первую очередь вспомнить основные источники и способы получения информации и обработки данных, которые могут понадобится для анализа функций, роли и направлений развития отдельных валют. Также стоит поговорить об основных концепциях и….
Читать дальшеАнкетирование – это вербально-коммуникативный метод, который применяется для сбора сведений от респондентов и состоящий из определенного перечня вопросов.Анкетирование применятся при изучении общественного мнения с целью дальнейшего прогноза тех или иных событий или действий. Для проведения социоло….
Читать дальшеРеалии современного бизнеса, заставляющие компании вести конкурентную борьбу за выживание и занятие лидирующих позиций в нем, вынуждают перенимать опыт лидеров среди конкурирующих фирм. Для того чтобы компания могла с наименьшими потерями выйти из ситуации кризиса, ей приходится исследовать достиже….
Читать дальше
