Задание
Курсовая работа с практической частью. В теоретической части- описание показателей, характеризующих эффективность сделок M&A(финансовые, человеческие ресурсы и т.д.) В практической части- пример сделки с указанием финансовых показателей по обеим компаниям до сделки(баланс компаний с комментриями и описанием работы компаний до слияния,поглощения) и после у новообразованной компании. ВОзможно изменение названий компаний
Спасибо, работа выполнена вовремя , хоть и с правками. главное результат и оперативность
Не бросили, помогли, не всё идеально было сделано, но это нормально, доработал сам и даже больше разобрался. Большое спасибо!
Буду обращаться еще, отличная работа
спасибо большое) очень выручили
Спасибо за работу здала на 4
Спасибо автору за саму работу и отдельно - за доработку. Замечаний по работе не было. Работа прошла проверку на "антиплагиат". Все было выслано в срок. Я защитилась.
Написано хорошо, методические рекомендации к оформлению соблюдены не все, спишу это на быстро выполненную работу
Хорошая работа, я получила оценку 4. Но это, скорее всего, потому, что сдавала с опозданием.
Нужно было сделать поправки, сделали быстро и понимали с полуслова. Спасибо большое!
Вежливое общение. Ответы на вопросы. Быстрая работа
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Делегирование полномочий – это средство для достижения продуктивных отношений между различными уровнями управления.Делегирование представляет собой процесс передачи определенных полномочий и задач с верхних управленческих уровней на более низкие: либо конкретному работнику, либо определенной группе….
Читать дальшеКак для компаний, так и для продукции и услуг, имеет место понятия жизненного цикла организации. Весь путь перехода от одного этапа к следующего может иметь постепенный либо довольно резкий и болезненный характер, который сопровождается кризисами. Используя определение жизненного цикла, стоит отмет….
Читать дальшеИндикативное планирование есть метод социального и экономического планирования развития экономической системы, оформленный комплексно. Его можно описать двумя основными признаками:Индикатор есть доступная для наблюдения и измерения характеристика изучаемого объекта, которая позволяет формулировать ….
Читать дальшеВ функциональной структуре организации проекты могут иметь различные недостатки, однако эти недостатки можно преодолеть различными путями. Например, созданием проектной команды под грамотным управлением менеджера, которого иногда нанимают со стороны специально для руководства над проектом. Либо ру….
Читать дальше
