Курсовая работа по менеджменту: «Понятия управленеческих решений по выбору системы оплаты в условиях финансового кризиса» заказ № 147734

Курсовая работа по менеджменту:

«Понятия управленеческих решений по выбору системы оплаты в условиях финансового кризиса»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Помогите, пожалуйста, мне нужная курсовая работа по теме Понятия управленеческих решений по выбору системы оплаты в условиях финансового кризиса. Срок всего 24 дня. Срок выполнения до 2011-04-29. Ни днем позже!

Срок выполнения от  2 дней
Курсовая работа по менеджменту: «Понятия управленеческих решений по выбору системы оплаты в условиях финансового кризиса»
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 147 734
  • Стоимость 1600 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 05.04.2011
Выполнено: 29.04.2011

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Менеджмент, на тему «Понятия управленеческих решений по выбору системы оплаты в условиях финансового кризиса»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии курсовой работы по менеджменту

Медицина
Вид работы:  Курсовая
Объем:  27 страниц Срок:  10 дней

Решил заказать курсовую работу на zaochnik. Посоветовал друг, в прошлом году он заказывал на этом сайте работу, его все устроило. Сделали в срок, хотя время уже поджимало и последнюю правку делали буквально за 5 дней до защиты. Обошлась мне курсовая не очень дорого, у меня как у настоящего студента всегда мало средств. Устроило соотношение цены и качества услуги. Получил 4ку, спасибо ребятам.

Аватар
Экономика
Вид работы:  Курсовая

Было трудно найти автора для этой работы, но менеджер Татьяна смогла, за что выражаю ей огромную благодарность! Работа выполнена четко по моим требованиям, она была готова даже раньше заявленного срока, как всегда оперативно, а главное - качественно. Спасибо!

Аватар
Гражданское право
Вид работы:  Курсовая

Работа написана по всем нормам которые требовались, раньше срока сделали, за приятную цену, как пройдёт защита отпишусь.

Аватар
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Вид работы:  Курсовая

Благодарю своего менеджера, которая рассказала как использовать скидки (акции). Была доброжелательна, рассказала условия моего заказа. В целом я осталась довольной.

Аватар
Литература русская
Вид работы:  Курсовая

Спасибо большое за оказанную помощь. Работа хорошая. Приятно иметь с вами дело))

Аватар
Макроэкономика
Вид работы:  Курсовая

Работа оценена на отлично, спасибо)

Аватар
Рынок ценных бумаг
Вид работы:  Курсовая

Получена оценка 4. Всё устроило. Спасибо!

Аватар
Информатика
Вид работы:  Курсовая

Работу приняли получил 5 (олично)

Аватар
Менеджмент
Вид работы:  Курсовая

Хороший сайт!!! Сделайте приложение на айфон !!!

Аватар
Биохимия
Вид работы:  Курсовая

Очень благодарна сайту Заочник за грамотно выполненную работу Выполнил: Василенко Д.А. Проверил: Камышанов В.Г. данная работа оценена высоким баллом Спасибо также менеджеру Яценко Анне за постоянное общение и помощь

Аватар
Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Курсовая менеджмент яха

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Роль информации и документа в менеджменте

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Ценности и цели менеджера

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов

Стоимость: 2000 руб.

Теория по предмету «Менеджмент»
Виды обеспечения системы управления персоналом

Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….

Читать дальше
Организационная структура управления

Под организационной структурой управления понимают целостную совокупность относительно самостоятельных компонентов, которые реализуют функции управления, закрепленные за ними, а также обладают необходимой компетенцией и находятся в определенных связях (как формальных, так и неформальных) для того, ….

Читать дальше
Управление персоналом

Существует принципы управления персоналом и принципы формирования системы управления персоналом.Принципами управления персоналом называют правила, положения и нормы, которых должны придерживаться руководящий состав и специалисты в ходе управления персоналом. Данные принципы отображают требования об….

Читать дальше
Управление человеческими ресурсами

Управление человеческими ресурсами – это логически последовательный и стратегический подход к реализации управления самым значимым активом предприятия: персоналом организации, которые на индивидуальном и коллективном уровне вносят свой вклад в решение организационных задач.В качестве основных харак….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Информационные технологии в управлении. Тема 4. Принципы работы и основные возможности электронно-вычислительных машин. Тест для самопроверки»
Вопрос:
К основным параметрам лазерных принтеров не относятся …
Варианты ответа:
  1. буфер данных, уровень шума
  2. производительность, формат бумаги
  3. ширина каретки, максимальная скорость печати
  4. разрешающая способность, буфер печати
Вопрос:
«Корзина» в ОС Windows – это папка для …
Варианты ответа:
  1. временного хранения удаленных в процессе работы файлов
  2. хранения всех файлов, удаленных за последние 24 часа
  3. хранения в течение 24 часов всех удаленных файлов
  4. хранения файлов после выполнения команды Вырезать
Перейти к тесту
Тест по теме «Планирование и проектирование организаций. Тема 3. Принципы и функции управления. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Главная цель осуществления функции планирования
Варианты ответа:
  1. определение действий специализированных звеньев
  2. получение прибыли
  3. определение цели и способа ее достижения
  4. документальное оформление общих целей организации
Вопрос:
Вознаграждение принято делить на …
Варианты ответа:
  1. внутреннее и внешнее
  2. текущее и ожидаемое
  3. официальное и неофициальное
  4. материальное и моральное
Перейти к тесту