Задание
Уникальность работы не менее 85%. Не менее 40 источников литературы из них обязательно несколько иностранных. К заказу прикрепляю файл-образец курсовой, который поможет в структуре и оформлении. Спасибо! обязательна практическая часть-опрос и исследование данных с последующими выводами
Отличная работа с процентом оригинальности более 90%.
Спасибо большое! Работа качественная, ожидания полностью оправданы!
Написано отлично, все недочёты, которые я отметил, исправили
Все прекрасно и оперативно) благодарю за проделанную работу
Всё качественно и в срок, большое спасибо!
В целом все на хорошем уровне, материал подобран тематически верно, составлено грамотно в кратчайшие сроки.
Спасибо , все оперативно и точно! Вы супер)
Шикарно, народ реально все советую)))
С большим уважением и благодарностью к автору работы .Оборина Г.И. PS Если все сложится благополучно,прошу Вас помочь с дипломом по данной теме спасибо.
Курсовую выполнили, хоть и с задержкой (не по вине сайта). качеством доволен. буду заказывать снова
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Организация представляет собой объект управления, в нем люди и задачи, которые они выполняют находятся в постоянной взаимосвязи и взаимозависимости. Координация необходима для сотрудничества разных частей организации, обеспечения согласованности деятельности. Координация это сложный процесс распред….
Читать дальшеПроблемы управления чаще всего носят, комплексный характер и охватывают довольно большое количество вопросов (технических, экономических, психологических, правовых и других), что требует от людей принимающих решения разносторонних знаний. Из-за того, что люди с подобным интеллектом встречаются край….
Читать дальшеПоявление этой модели обусловлено довольно масштабными исследованиями удовлетворенности трудовой деятельностью сотрудников. Ф. Герцберга меньше всего интересовала сущность самих потребностей. С помощью анкетирования и опросов сотрудников, а также наблюдений ученым были выявлены факторы, приводящие ….
Читать дальшеФинансовая грамотность - это комплекс знаний в сфере денег и инвестиций, который помогает людям улучшать свое благосостояние. Только достаточные знания в финансовой сфере позволяют человеку без специального образования правильно оценить ситуацию на рынке и принять важное решение для сохранения и пр….
Читать дальше
