Задание
Рекомендуемая литература: Управление человеческими ресурсами : учебник и практикум для вузов / О. А. Лапшова [и др.] ; под общей редакцией О. А. Лапшовой. — Москва : Издательство Юрайт, 2020. — 406 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-9916-8761-4. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. с. 209 — URL: https://urait.ru/bcode/450458/p.209
работа выполнена отлично,спасибо.
На удивление очень хорошая работа! Даже не ожидал, сделана очень качественно и именно так, как было описано в задании. Спасибо!
Получили 8\10 за выполненное задание. Спасибо Вам!
Работа сделана, отлично и в срок. Спасибо!
Немножко пришлось доработать, но в общем все отлично
Спасибо большое за работу. Вы большие молодцы. Спасибо
Всё выполнено по теме, немного доработал согласно местным требованиям.
Буду дальше к вам обращаться. Спасибо
Работу выполнили качественно и в указанный срок. Доволен)
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Фундаментальные и прикладные исследования
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Написать характеристику деятельности по ростелекому в hr области по плану второй главы
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Управление человеческими ресурсами
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 2100 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Отзыв на анализ кадровой политики
Стоимость: 700 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Технология эффективного общения и рационального поведения в конфликте
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Проблемы и перспективы развития персонала управления в мире современной цивилизации
Стоимость: 800 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1600 руб.
– это система планирования, сбора отчетности, трактовка информации для принятия управленческих решений менеджерами и осуществление контроля всех этих процессов.Наиболее важные задачи, которые решает управленческий учет, состоят в следующем: – это постановка целей деятельности в форме количественны….
Читать дальшеВ качестве одной из основных функций организации выступает создание необходимых условий для реализации установленных целей. Так, в качестве основных задач организации можно выделить следующие: Для того, чтобы функции организации могли в полной мере выполняться, следует учитывать требования, предъяв….
Читать дальшеВедение бухгалтерской отчетности осуществляется в различных регистрах. Для регистрации данных применяются:Записи в них производятся в различной последовательности, согласно требованиям норм составления. – это совокупность учетных регистров, которые обуславливают связь учетов синтетического и аналит….
Читать дальшеМеханизм функционирования рынка ценных бумаг — взаимодействие различных рыночных субъектов, которое относится к осуществлению фондовых операций.Механизм функционирования рынка ценных бумаг находится под регламентом действующего законодательства. Факторы, которые его определяют:Эффективная работа ры….
Читать дальше
