Задание
тест список рекомендованной литературы к тесту (заказ № 75844) 1. Валерий Фунтов. Управление проектами развития фирмы. Теория и практика. Серия: Практика менеджмента. Издательство: Питер, 2009 г. 2. В. Н. Фунтов. Основы управления проектами в компании. Серия: Учебное пособие. Издательство: Питер, 2006 г. 3. В. Н. Фунтов. Основы управления проектами в компании. Серия: Учебное пособие. Издательство: Питер, 2008 г. 4. Дж. К. Пинго. Управление проектами, 2004. 5. Батрик. Техника эффективного управления проектами 6. Роберт Грант. Современный стратегический анализ. Contemporary Strategy Analysis. Серия: Классика MBA. Издательство: Питер, 2008 г.
Специфика деятельности экспертной власти заключается в том, что принципы ее работы выстраиваются на знаниях о персонале, совместно в уверенности его работы, при этом, менеджеру необходимо обладать таким уровнем профессиональной компетентности, что работники без подчинения ему будут не в состоянии н….
Читать дальшеСогласно большому количеству различных исследователей, в настоящее время можно выделить два основных типа планирования по характеру управленческой деятельности: индикативное и административное. Процесс планирования реализуется преимущественно в рамках организации, предприятия, а также групп с подоб….
Читать дальшеОрганизация является сложным организмом, основу ее жизненного потенциала составляет организационная культура. Организационная культура – это система важных базовых представлений, которые разделяются практически всеми членами организации, либо ее активным ядром, выполняющим функцию внутреннего регул….
Читать дальшеВ настоящее время, принято выделять следующие причины возникновения конфликтов в организации: 1. Объективные причины. 2. Личностные причины. 3. Организационно-управленческие причины. 4. Социально-психологические причины. Наглядно они представлены на рисунке ниже: В качестве объективных фа….
Читать дальше