Задание
Реферат на любую тему из файла , контрольная работа на любую тему из файла. Практическое задание ( тема 11) выбрать на выбор. Все требования написаны в приложенных скриншотах. объем от задания для каждого задания.
Спасибо менеджеру и автору . Отдельно хочу отметить позитивно что оставили титульный лист под мои данные.Это упростило работу
Спасибо большое! Очень быстро, качественно! Менеджеры очень внимательные, доброжелательные!
Спасибо.Работа выполнена в срок и соответствует требованиям
Требований как таковых не было. И работа была написала в связи с этим хорошо. Претензий ни к автору, ни к срокам сдачи нет.
Работа очень объемная, все что я просила учесть, было учтено. Спасибо большое, в дальнейшем буду с Вами сотрудничать
Спасибо, все оперативно и профессионально
работа очень лаконичная и получен высший балл
Всё хорошо, работа понравилась!
Оценка отлично! Спасибо!
Огромное спасибо за быстрое и качественное выполнение заказа. Корректировка заказа производилась быстро и своевременно.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент организации
Выбор поставщиков материалов принципы и критерии принятия решений
Стоимость: 800 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент организации
Особенности мотивации стимулирования и удовлетворенности работы в банковской сфере
Стоимость: 500 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент организации
Обзор исследований по удовлетворенности работой
Стоимость: 900 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент организации
История создания бизнеса сергей бринgoogle
Стоимость: 500 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент организации
Стратегическое партнерство в концепции ксо
Стоимость: 900 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент организации
Что нужно сделать российской компании чтобы стать социально ответственной
Стоимость: 700 руб.
В современных экономических условиях в развитых странах активно используется так называемый процессный подход к управлению, который применяется также в международных стандартах по качеству ИСО 9000. Российские предприятия в том числе широко используют в своей практике данный весьма перспективный по….
Читать дальшеСтратегия маркетинга банковской организации по своей сути является основой активности в области маркетинга организации, которая занимается кредитами. Используя в качестве основы главные особенности маркетинговой стратегии, стратегии маркетинга банков дополняются особенностями банковской сферы. Марк….
Читать дальшеУправление персоналом (HR-менеджмент) представляет собой подход к руководству человеческими резервами, в основе которого лежит применение комплексных мер по выработке и внедрению действенной системы управления персоналом, сопровождающемуся созданием положительной репутации компании. На практике HR-….
Читать дальшеДанная статья посвящена рассмотрению комплекса вопросов, которые относятся к внутренним и внешним факторам развития японской экономики. К слову, именно они определили место и роль страны в мировом хозяйстве в начале ХХI века. Кроме того, материал посвящён анализу особенностей трансформации социальн….
Читать дальше
