Курсовая работа по менеджменту: «Предметмуниципальное хозяйство темамуниципальное управление как процесс управления муниципальным образованием» заказ №60928

Курсовая работа по менеджменту:

«Предметмуниципальное хозяйство темамуниципальное управление как процесс управления муниципальным образованием»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

На примере администрации МО ГО г.Южно-Сахалинск. 3 главы.главы делятся на пункты. 2 глава курсовой должна полностью соответствовать названию темы. Не более 30 листов.Список литературы не менее 25 источников. Сноски по тексту в квадратных скобках.

Срок выполнения от  2 дней
Курсовая работа по менеджменту: «Предметмуниципальное хозяйство темамуниципальное управление как процесс управления муниципальным образованием»
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 60 928
  • Стоимость 1000 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 17.08.2009
Выполнено: 28.10.2009

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Менеджмент, на тему «Предметмуниципальное хозяйство темамуниципальное управление как процесс управления муниципальным образованием»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии курсовой работы по менеджменту

Технология машиностроения
Вид работы:  Курсовая

Спасибо большое за выполнение работы. Все сделали хорошо, зашетила на отлично.

Аватар
Земельные кадастры
Вид работы:  Курсовая

спасибо большое за помощь, человек подошёл ответственно и помогал до конца , сегодня защищала и защита прошла на ура!!! получила отлично )) редактировали много и долго , спасибо за ваше терпение, буду ещё заказывать . просто очень рада , что выбрала вас , в перед ещё одна курсовая

Аватар
1 : C
Вид работы:  Курсовая

Заказ выполнен отлично и в срок, преподаватель поставил 4.

Аватар
Право социального обеспечения
Вид работы:  Курсовая

Спасибо огромное, поставили оценку «хорошо»

Аватар
Микроэкономика
Вид работы:  Курсовая

Всё хорошо. Работа принята.

Аватар
Электротехника
Вид работы:  Курсовая

Вовремя и качественно, спасибо!

Аватар
Менеджмент
Вид работы:  Курсовая

все хорошо, претензий можно сказать, что и нет. не максимум только потому что нет предела совершенству)))

Аватар
История
Вид работы:  Курсовая

очень хорошо выполнили работу!

Аватар
Экономика
Вид работы:  Курсовая

Спасибо, работа выполнена на 5!

Аватар
Педагогическая психология
Вид работы:  Курсовая

спасибо большое за курсовую!!!!!

Аватар
Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Курсовая менеджмент яха

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Роль информации и документа в менеджменте

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Ценности и цели менеджера

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов

Стоимость: 2000 руб.

Теория по предмету «Менеджмент»
Кросс-культурный менеджмент

Кросс-культурный менеджмент - это одна из составных частей всей системы менеджмента человеческих ресурсов, которая обеспечивает формирование технологий обучения грамотному и продуктивному ведению бизнеса при условиях наличия различных культур для того, чтобы предотвратить межкультурные конфликты.Са….

Читать дальше
Основополагающие законы организации

Законы организации в своей сущности состоят из общих и частных компонентов. В общей части закона, механизм действия существует без привязки к географическому расположению страны, а также характера деятельности организации.  Частные компоненты представлены тем частями закона, которые не могут измен….

Читать дальше
Принятие управленческих решений

Основу нормативной модели принятия решений составляют экономические предположения. На самом деле, управленческие решения должны соответствовать экономическим возможностям предприятия. Так, основу нормативной модели составляют следующие положения: Нормативную модель принято рассматривать в качестве ….

Читать дальше
Смежное право

Смежное право тесно связано с произведениями авторского права, которые в будущем используют, перерабатывают либо осуществляют с ними какие-то действия. Образующиеся отношения выступают смежными с авторскими, то есть напрямую связанными с объектами авторского права, которые были созданы ранее. Поэто….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Инновационный менеджмент. Тема 3. Управление знанием в организации. Тесты для самопроверки»
Вопрос:
Абстракция – это …
Варианты ответа:
  1. мысленное отвлечение ряда свойств предметов и отношений между ними, отражающее их главное содержание
  2. мысленное отвлечение, порождающее идеальные объекты и процессы
  3. мысленное отвлечение ряда свойств предметов и отношений между ними, создающее новое их соотношение
  4. мысленная конструкция, не имеющая связи с реальными объектами
Вопрос:
Три элемента мышления, свойственных только человеку
Варианты ответа:
  1. сопоставление, сравнение, сочетание
  2. абстрактное мышление, синтез, логика
  3. память, сотрудничество, творчество
  4. мышление, анализ, креатив
Перейти к тесту
Тест по теме «Теория менеджмента. Тема 3. Построение организации. Тема 4. Структурное устройство организации. Тема 5. Делегирование полномочий. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Системный подход используется при …
Варианты ответа:
  1. выработке миссии организации
  2. объяснении характера работы руководителей
  3. определении оптимального способа решения управленческой задачи
  4. распределении полномочий между линейными и функциональными руководителями
Вопрос:
В рамках школы человеческих отношений были разработаны …
Варианты ответа:
  1. принципы нормирования труда
  2. основные теории мотивации
  3. основные приемы формализации управленческих задач
  4. принципы определения нормы управляемости
Перейти к тесту