Задание
План курсовой: Введение(2 стр) 1. Экономическая сущность и показатели уровня производительности труда 2. Методы измерения производительности труда 3. Факторы и пути повышения производительности труда в компании Заключение(2 стр) Список использованной литературы(не менее 20 источников) Приложения курсовая без практической части и должны быть приложения(таблицы, например) курсовая должна быть написана понятным языком, без сложных слов также надо кроме учебной литературы использовать и статьи из журналов, например: «Вопросы экономики», «Российский экономический журнал», «Финансы», «Экономист», «Мировая экономика и международные отношения», «Вестник Финансовой академии». «Вестник Московского университета», «Мир новой экономики», в еженедельнике «Экономика и жизнь» и др. и ещё, не надо копировать с интернета, в прошлой работе, которую я у вас заказала, вы скопировали целую главу из интернета!! используйте реальную литературу и статьи!!! и ещё: вся использованная литература должна быть не старого года выпуска!!! использовать надо, начиная где-то с 2005, не должно быть устаревших источников, это очень важно!! также возможно использовать официальные документы, Конституцию и тд, если надо. у меня есть скидка в 5%
Работу приняли в институте на УРА, антиплагиат прошел Вузовский, спасибо огромное за ваше старание
Оценка преподавателя: Работа соответствует предъявляемым требованиям и заслуживает положительной оценки (хорошо).
Быстрая качественная работа. Большое спасибо автору за проделанную работу. Всё супер! Отдельная благодарность менеджеру за сотрудничество.
Спасибо большое автору и сервису за работу! Качественно сделана, легко читается, сомнений нет.
Спасибо за первую работу, буду заказывать еще
Спасибо. все хорошо. приняли
Как отредактировать свой заказ?
Работа зашла на УРА!
Очень замечательный сайт. Заказывала курсовую работу, сделали быстро и на отлично. Спасибо огромное.
Спасибо большое за качественное и своевременное выполнение работы)
В современном мире производительность труда играет ключевую роль в конкурентоспособности фирмы. Эффективное использование рабочего времени и ресурсов необходимо для достижения успеха на рынке. В данной курсовой работе мы рассмотрим важность производительности труда для компаний в сфере экономики.
В ходе анализа мы рассмотрим основные понятия производительности труда, ее влияние на конкурентоспособность предприятий, а также способы ее повышения. Мы изучим теоретические аспекты производительности труда, а также применение данной концепции на практике.
Курсовая работа "Производительность труда и ее роль в конкурентоспособности фирмы" представляет собой глубокий анализ и исследование данной проблематики в современных условиях рыночной экономики. Надеемся, что данное исследование поможет расширить знания и понимание важности производительности труда для успешной деятельности предприятий.
Тип: Курсовая
Предмет: Микроэкономика
Функции государства в современной системе рыночной экономики
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Микроэкономика
Основные привлекательности инвестиционного проэкта практическое задание стр вариант в
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Микроэкономика
Тема электронная коммерция интернет бизнес и их влияние на конкурентные отношения на примере россии
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Микроэкономика
Государственное вмешательство в ценообразование цели и последствия
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Микроэкономика
Достоинства и недостатки рыночной экономики
Стоимость: 2800 руб.
Производственный процесс – это совокупность связанных между собой приёмов и методов рационального сочетания живого труда и средств производства, с целью создания материальных благ.В качестве основных элементов производственного процесса можно выделить труд, средства труда и предметы труда.Совокупны….
Читать дальшеВ современном мире профессия бухгалтера с каждым днем становится все более значимой. Переход к рыночной экономике, а также перемены хозяйственного механизма – факторы, влияющие на рост престижа профессии бухгалтера. Бухгалтерия сегодня является одной из самых важных структур предприятия, которая иг….
Читать дальшеСтруктура управления персоналом в организации представляет собой некоторую общность подразделений, которые связаны между собой, совместно с должностными лицами и системой управления персоналом. В данной системе отражены: полномочия, роли, виды деятельности сотрудников, совместно со сложившейся стру….
Читать дальшеАнтимонопольное регулирование на рынке не позволяет производителям договариваться по поводу установления определенных цен на продукцию. Контролирующие органы в этом случае действуют в поддержку конкуренции.Тем не менее производители расположены к тому, чтобы сотрудничать в области определения цен. ….
Читать дальше
