Задание
Нужна курсовая работа по управлению персоналом. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Работа была сделана быстро, что не может не радовать! Сразу видно, что делал знающий человек.
Спасибо большое ! Работа написана идеально !
Работа была написана супер! Оформление, содержание было написано так, как нужно. Получила пять
Курсовую защитила на отлично! Написали в срок, все отправили вовремя!
Написано немножко коряво и хорошо одновременно, преподавателю понравилось )
Быстро и качественно
Спасибо большое! Вы молодцы! Рецензия хорошая, проверку на плагиат прошли
Хоть цена за работу у вас и выше , но вы не подвели и сделали работу довольно быстро , нежели ваши конкуренты
Работа выполнена качественно, степень уникальности довольно высока, но оценку снизили за обилие приведенных экранных форм (скриншотов) из 1С:Предприятия. Итог - защитился на 4.
К менеджеру претензий нет, на все вопросы отвечала быстро и по делу)
Курсовая работа по управлению персоналом написана на примере организации, исследующей внутренний трудовой распорядок. В работе содержатся практические примеры, необходимые для полного понимания рассматриваемой темы.
Основная цель данного исследования заключается в анализе и разработке эффективного внутреннего трудового распорядка, способного оптимизировать работу персонала и повысить производительность деятельности организации.
В рамках работы будет подробно рассмотрена методика разработки внутреннего трудового распорядка, включая описание шагов и принципов проектирования, а также инструменты и методы управления персоналом, направленные на создание благоприятной рабочей атмосферы и стимулирование профессионального роста сотрудников.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Организация обучения и повышения квалификации персонала в ооо
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Стратегия управления человеческими ресурсами в организации заказ
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Формирование политики ценообразования предприятия
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Организация формирования дел в организации и ее совершенствование заказ
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Практическая часть курсовой работы по администрации в спб
Стоимость: 900 руб.
У маркетинга компании есть набор базовых задач, одна из которых — сегментирование рынка. По сути, это разделение потребителей на отдельные сегменты по различным свойствам. Это может быть ответная реакция на использование конкретных инструментов маркетинга или что угодно еще. Исходя из этого, рыночн….
Читать дальшеБлагодаря возможности передавать и хранить данные всемирная сеть сегодня является одним из важнейших маркетинговых инструментов. Интернетом пользуются люди любого возраста, что дает маркетологам возможность выстраивать коммуникацию с потребителями от мала до велика. Каждая фирма заботится о создани….
Читать дальшеКаждый участник рыночных отношений сегодня понимает значимость формирования маркетинговой стратегии для успешной работы бизнеса. И все же нет однозначного и четкого определения этого понятия.Как правило, под маркетинговой стратегией понимают разработанную программу маркетинговых действий, которой с….
Читать дальшеПсихологические аспекты ценообразования – это психологические факторы, оказывающие влияние на выбор потребителя. С их учетом компания принимает окончательное решение насчет уровня отпускных цен.Безусловно, в определении стоимости товара учитывают и другого рода факторы, способные повлиять на потреб….
Читать дальше
