Задание
Практика в дипломе готова, теория взята кусками, необходимо доделать нехватающие разделы как указано в методичке. Желательно чтобы в процессе готовности присылалось то что готово, чтобы можно было показать преподавателям.
Работа выполнена качественно. У преподавателей вопросов не было. Спасибо!
хорошая работа, выполнялась в срок, требовались уточнения и расчеты к таблицам, все замечания учтены
Работа выполнена в срок. Минимальное количество исправлений после проверки руководителем ВКР.
работа выполнена хорошо, порадовали бонусы:речь + презентация
Здравствуйте! Спасибо за хороший диплом, защитилась:)
Большое спасибо!
Спасибо большое за дипломную работу, все было четко, сдал диплом, благодарю автора. Спасибо что были со мной от начала др конца.
Спасибо
Все быстро и круто написано спасибо !
Хочу сказать огромное спасибо компании Zaochnik и отдельно Надежде Мальцевой. Диплом сделали даже раньше срока. Доработок никаких не понадобилось. Все приняли с первого раза. Спасибо Вам за то, что Вы есть. Это палочка-выручалочка для студентов.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Сравнительная характеристика американской японской европейской отечественной моделей менеджмента
Стоимость: 5600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Электронные деньги как фактор развития экономики россии в современных условиях
Стоимость: 12800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Совершенствование финансового менеджмента предприятия на примере хладо комбината
Стоимость: 8000 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Прогнозирование спроса на товары и услуги на примере мспк
Стоимость: 6400 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Управленческое консультирование по оценке развития кадрового потенциала фирмы
Стоимость: 8000 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Формирование и распределение прибыли предприятия
Стоимость: 9600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Особенности выпуска акций и облигаций российскими компаниями
Стоимость: 8000 руб.
Воздействие стимулирования основывается на учете и применении ряда определенных мотивационных факторов, которые, в свою очередь, оказывают влияние на решения людей примкнуть к организации и на совокупную силу их усилий. Они различаются по своей природе происхождения и при определенных условиях могу….
Читать дальшеМетоды управления качеством – это средства и методы реализации процессов управления, совместно с воздействием на объекты управления с целью достижения определенной цели в области качества. В управленческой практике, как правило, принято использовать преимущественно административные (организационно-….
Читать дальшеОрганизационные коммуникации – это разновидность информационных взаимодействий, в которые вступают члены организаций для того, чтобы достичь поставленных целей.Коммуникационные потоки есть фундамент, на который опирается вся управленческая деятельность. Благодаря им организация в качестве системы о….
Читать дальшепредставляет собой понятие, которое означает разработку стратегий УЧР для достижения организации своей цели. Стратегическое УЧР представляет собой подход к выработке решений, касающихся планов и политики различных показателей организации: трудовой найм, отбор сотрудников, регулирование трудовых от….
Читать дальше