Задание
работу надо выполнить по ГОСТУ. 1 часть теория 2 часть о конкретной гостинице 5* т.к я из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, то и гостиницу нужно взять из СПБ в моей работе рассматривается гостиница5* к сожалению никаких методичек нет самое главное я написала в пояснении!
Благодарю. Работу приняли. Менеджерам огромная благодарность за помощь и за то что всегда подсказывали как сделать лучше.
спасибо большое за оперативность, отличную курсовую, за которую получили отлично!!!
Спасибо большое за помощь с курсовой, отдельное спасибо Герман Юлии, все грамотно объяснила и своевременно предоставляла информацию!)
Добрый вечер. Очень благодарна за то, что с помощью вас я сдала курсовую на отлично. Вы были сомной на связи все время, поддерживали. Рекомендовала ваш сайт другим студентам. И обязательно буду обращаться к вам сама. Спасибо вам за ваш труд.
Работа была хорошей, мне удалось получить B + из-за моего языкового барьера, с нетерпением жду возможности снова поработать с автором.
Все как надо, оглавления, литература, точно по теме, регламент выполнен четко, мне очень понравилось, спасибо)
Отлично ! Работа выполнена на 5+ Даже раньше положенного времени
Очень крутой сервис! Быстро приняли заказ, перезвонили, уточнили все нюансы Заказ выполнили очень быстро, нареканий работа не вызвала. Работа подучила высший балл!
Очень оперативно справились, работу зачли, спасибо
Благодаря вам получила 5!!Огромное спасибо, в быстрые сроки и качественно!
Ценообразование в системе управления доходами гостиничного предприятия является крайне важным аспектом, определяющим успешность бизнеса в сфере гостеприимства. В рамках данной работы будет рассмотрено значение и роль ценообразования для эффективного управления доходами гостиничного предприятия, особенностей его применения и влияние на общую прибыльность.
Первая часть работы посвящена теоретическим аспектам ценообразования в системе управления доходами гостиничного предприятия. Здесь будут рассмотрены основные принципы определения цен на гостиничные услуги, методы адаптивного ценообразования, а также влияние сезонности и конкуренции на формирование цен.
Во второй части работы будет проведен анализ конкретной гостиницы 5* в Санкт-Петербурге. Изучив и оценив управленческую практику ценообразования в данном объекте, будет дана оценка эффективности использования ценовой политики для увеличения доходов и повышения уровня сервиса.
Хотя работа не содержит указаний на методические материалы, основное внимание уделено объяснениям и анализу конкретных ситуаций, что позволяет получить полное представление о значимости ценообразования в системе управления доходами гостиничного предприятия.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика предприятия
Организация энергетического хозяйства в современных условиях
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика предприятия
Анализ кредиторской задолженности в спк большевик
Стоимость: 800 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика предприятия
Оценка качества управления на предприятии
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика предприятия
Расчет себестоимости и рентабельности производства мебели заказ
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика предприятия
Расчт себестоимости и рентабельности производства мебели заказ
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика предприятия
Мониторинг экономической безопасности бизнеса
Стоимость: 1000 руб.
Агентское соглашение представляет собой конфиденциальный документ. Его смысл заключается в том, что экспортер и агент договариваются о сотрудничестве, в рамках которого агент получает от экспортера (принципала) полномочия по распоряжению его продукциейДо заключения агентского соглашения экспортер з….
Читать дальшеРано или поздно любой организации вне зависимости от вида её деятельности необходимо будет пройти аудиторскую проверку. Что же такое аудиторская проверка, как к ней подготовиться и организовать? Рассмотрим все эти вопросы в статье.Аудиторская проверка – это проверка финансово-экономической стороны ….
Читать дальшеКаждое исследование должно начитаться с программы.Программа исследования представляет собой положения, которые определяют цели и задачи проводимого исследования, а так же предмет, условия, ресурсы и ожидаемые результаты исследования.Программа и план являются важными компонентами исследования. План….
Читать дальше— поездка на определенный срок, в которую направляется работник согласно распоряжения работодателя для выполнения служебных поручений вне основного места работы (статья 166 Трудового Кодекса РФ).Заработная плата по месту постоянной работы сохраняется за работником на протяжении всего срока команди….
Читать дальше
