Задание
предмет: Магистерская программа «Практическая психология» объем:80-100 стр Прикреплена утвержденная деканатом и научным руководителем презентация по магистерской. Так же рекомендации научного руководителя, нужно человек 50 Про опросники-реально будет там указать данные людей? У нас требуют, чтобы были фио, возраст, пол и тд. И по моей тематике это должны быть банковские служащие и менеджеры. Насколько это возможно?
Так сложились обстоятельства, что стало мало времени и тратить его на написание магистерской диссертации не было возможности. Поэтому решил найти в сети компанию, которая бы помогла решить качественно эту проблему. Спустя пару дней вышел на эту с которой и согласовал все вопросы. Их спецы грамотно подошли к делу и в указанный срок предоставили выполненную работу. Результатом доволен.
Работа выполнена без критических замечаний в обозначенные сроки. На защите получил оценку «отлично».
Комиссии работа понравилась, только после форматирования по требованиям института страниц получилось на 1 или 2 меньше, притом что требования к оформлению направлялись в самом начале
Защита прошла на оценку 4
Защитилась на 4,только потому, что рецензентом был психолог, а работа по педагогике. Работой довольна, писалось всё качественно и вовремя, обратная связь всегда поддерживалась. Спасибо!
очень хорошо
Работа выполнена на хорошем методическом уровне
Наталья, огромное спасибо за поддержку!
большое спасибо Дмитрию!!!!и автору!!!
Тема данной магистерской диссертации затрагивает проблему синдрома эмоционального выгорания у работников, занятых в банковской сфере и менеджменте. Этот синдром является серьезным психологическим состоянием, который возникает в результате длительного воздействия стрессовых факторов на человека.
Диссертация проводит глубокий анализ факторов, способствующих развитию синдрома эмоционального выгорания у сотрудников банков и менеджеров. Будут рассмотрены психологические особенности работы в данных областях, сферы воздействия стресса, а также возможные методы предотвращения и преодоления данной проблемы.
Цель работы заключается в выявлении основных аспектов синдрома эмоционального выгорания, а также предложении эффективных стратегий по снижению уровня стресса у сотрудников банковской сферы и менеджеров. В процессе исследования будет сделан акцент на практические рекомендации и реальные кейсы из данной отрасли.
Данная работа представляет собой ценный исследовательский материал для специалистов в области психологии, банковского дела и менеджмента, а также для всех, кто интересуется вопросами психического здоровья и стрессоустойчивости в профессиональной сфере.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Стоимость: 4700 руб.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Консультативная работа с подростками по проблеме принятия своего физического я
Стоимость: 14400 руб.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Стоимость: 14000 руб.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Стоимость: 17600 руб.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Развитие личностных особенностей во время занятия фитнесом
Стоимость: 17600 руб.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Стоимость: 800 руб.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Диссертация Магистерская
Предмет: Психология
Зависимость взаимоотношений детей младшего школьного возраста от мотивов их социального поведения
Стоимость: 9600 руб.
— это форма коллегиального обсуждения вопросов, целью которого является информирование и принятие решений по ним.Подобные совещания/собрания могут занимать довольно много времени, которое не всегда расходуется рационально. Часто совещания с плохой организацией не приносят результатов из-за этого, ….
Читать дальшеВ юношеском и подростковом возрасте любовь и дружба является одной из важнейших форм деятельности. В большинстве своем содержание дружбы связано с общением, выступающим в качестве условия психологического развития. Множество исследователей, проводящих свои научные изыскания в сфере подросткового и ….
Читать дальшеУпрощение реальности происходит за счет формирования моделей. Это помогает определить сущность происходящего. Так существует модель массовых коммуникаций, которая дает возможность лучше понять текущие процессы при упрощении описываемой действительности общительного процесса, поэтому может быть опущ….
Читать дальшеМеханизм ролевой дифференциации работает в любой группе людей. Суть его заключается в том, что члены группы целенаправленно принимают на себя роли, которые соответствуют определенному положению в системе личных и деловых взаимоотношений.Именно так складывается ролевая структура группы, то есть сово….
Читать дальше
