Задание
Дисциплина: БЮДЖЕТНОЕ ПРАВО. см. методич. указания. Работу сделать без фанатизма и чрезмерной научности. Рассмотреть стабфонд больше с правовой точки зрения.
Все отлично и в срок !буду надеяться что и преподаватели тоже оценят так же Отдельное спасибо Менеджеру Альтшулер Вере (доб323) за решение вопросов ! Вы супер менеджер
Все быстро, спасибо. Менеджер приятная девушка, все быстро и по делу спрашивала.
Преподаватель довольный, я тоже. Спасибо большое. Эта работа влияла на оценку. Теперь в дипломе будет ПЯТЮНЯ (:
Спасибо, работа была выполнена хорошо. Все правильно сделано.
Спасибо большое за работу,отличная работа,все выполнено качественно и в срок.
Работа выполнена верно и в срок, оценена преподавателем без замечаний, всегда бы так)
Сразу зачли, спасибо!
Благодарю ! Как всегда все отлично !
Работа выполнена грамотно!
Еще раз огромное спасибо за помощь, все очень хорошо. Быстро и качественно.
Современная модель государственной службы включает в себя учреждение должности органами гос. власти, включение ее в реестр должностей гражданской службы и должностной регламент. Последняя составляющая является новацией закона о государственной службе – это нормативный документ в соответствии с кото….
Читать дальшеОпределенное право исключительного характера появляется у конкретного субъекта, если процесс по созданию базы данных (включая обработку или представление каких-либо соответствующих материалов) требует существенных финансовых, а также материальных, организационных или других затрат.Стоит отметить, ч….
Читать дальшеЛюбые семейные права и их защита являются неотъемлемым правом каждого гражданина, регулируемым ст. 7 СК РФ, за исключением ограничений, предусмотренных законодательством. Обязанности по защите правовых семейных интересов возлагаются на:Защита семейных прав имеет целый ряд юридических ограничений, к….
Читать дальшеПонятие о трудовой дисциплине закреплено в положениях Трудового Кодекса Российской Федерации, в частности, в статье 189.Под трудовой дисциплиной понимают императивное соблюдение установленных в организации норм поведения относительно распределения и исполнения прав и обязанностей, режима работы и о….
Читать дальше