Дипломная работа по трудовому праву: «Тема увольнение по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работки» заказ № 244928

Дипломная работа по трудовому праву:

«Тема увольнение по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работки»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Дисциплина- трудовое право. Нужна доработка 2-3 главы заказа 223510, 1 главу не трогать!

Срок выполнения от  2 дней
Дипломная работа по трудовому праву: «Тема увольнение по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работки»
  • Тип Дипломная работа
  • Предмет Трудовое право
  • Заявка номер 244 928
  • Стоимость 1900 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 25.04.2012
Выполнено: 28.04.2012

Как оформить заказ на дипломную работу По предмету Трудовое право, на тему «Тема увольнение по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работки»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии дипломной работы по трудовому праву

Административное право
Вид работы:  Дипломная
Объем:  75 страниц Срок:  10 дней

Заказали дипломную работу сестре для вуза. Выполнить нужно было срочно. Не смотря на сжатые сроки, работа была сделана качественно и с гарантией. Теперь сестра всем советует обращаться за работами в Заочник.

Аватар
Прокурорский надзор
Вид работы:  Дипломная

Работа выполнена хорошо, все замечания были приняты и исправлены

Аватар
Педагогика
Вид работы:  Дипломная

Все отлично! Студент защитился на 5 и красный диплом! Вы лучшие

Аватар
Юридическая психология
Вид работы:  Дипломная

Отличная работа, спасибо большое

Аватар
БЖД в строительстве
Вид работы:  Дипломная

как удалить заказ?

Аватар
Гражданское право
Вид работы:  Дипломная

Отличная работа

Аватар
Ветеринария
Вид работы:  Дипломная

Спасибо большое за дипломную работу, все было четко, сдал диплом, благодарю автора. Спасибо что были со мной от начала др конца.

Аватар
Экономика
Вид работы:  Дипломная

Спасибо

Аватар
Техническое обслуживание и ремонт автомо
Вид работы:  Дипломная

Мария Сбасибо вам большое, Выполнили хорошо, руководитель только один раз попросил подправить, не разу не пожелела , что заказала работу у вас.

Аватар
Менеджмент
Вид работы:  Дипломная

Я очень благодарна, за выполненную Вами работу в очень короткий срок. Особая благодарность Юлии Авдейчик, за её терпеливость,честность и трудолюбие. Всем рекомендую пользоваться услугами заочника,не пожалеете .

Аватар

Пример фрагмента дипломной работы по трудовому праву, который вы можете получить

«Тема увольнение по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работки»

Анализ темы работы "Увольнение по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работника"

Предметом изучения данной дипломной работы является одно из наиболее актуальных вопросов трудового права - увольнение по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работника.

Данная тема позволяет рассмотреть конфликтные ситуации, возникающие между работодателем и работником в процессе прекращения трудовых отношений. Особое внимание уделено изучению законодательства, прав и обязанностей сторон, а также анализу судебной практики по данному вопросу.

  1. Правовые аспекты увольнения по инициативе работодателя.
  2. Основания для увольнения без виновных действий работника.
  3. Процедура увольнения и защита прав работника.

В ходе исследования будет проанализировано множество случаев из практики, проведен сравнительный анализ законодательства различных стран в этой области. Работа также включает в себя предложения по совершенствованию законодательства и рекомендации для работодателей и работников по минимизации рисков в процессе прекращения трудовых отношений.

  • Четко определены границы прав и обязанностей работодателя и работника.
  • Рассмотрены способы разрешения конфликтов и защиты трудовых прав.
  • Подчеркнута важность знания и соблюдения законодательства в области трудовых отношений.
Закажи Дипломную работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по трудовому праву

Тип: Дипломная

Предмет: Трудовое право

Заключение трудового договора

Стоимость: 8000 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Трудовое право

Материальная ответственность сторон трудового договора

Стоимость: 9900 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Трудовое право

Основания и порядок прекращения трудового договора

Стоимость: 8800 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Трудовое право

Содержание трудового договора

Стоимость: 9400 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Трудовое право

Содержание трудового договора

Стоимость: 9400 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Трудовое право

Время отдыха и его правовое регулирование

Стоимость: 9100 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Трудовое право

Коллективный договор теория и практика

Стоимость: 10200 руб.

Теория по похожим предметам
Московское восстание 1547 года

В стране на протяжении длительного периода наблюдалась нестабильность верховной власти, что в итоге привело к произволу местных феодалов. Очевидно, что это спровоцировало рост недовольства среди крестьянства и вылилось в открытые выступления посадских низов в некоторых городах. Особенно резко социа….

Читать дальше
Оценка марксистской философии в советской России

Мыслители и философы зачастую видели своей целью создание новых учений, которые помогли бы им дать ответы на многие вопросы, которые из поколения в поколение передавались на протяжении тысячелетий. На это была ориентирована и философия марксизма. Но стоит отметить, что в жизни не может быть ничего ….

Читать дальше
Понятие и порядок заключения, расторжения договора

Лицо, которое в основном занимается определенной деятельностью по ведению реестра владельцев именных ценных бумаг (то есть по фиксации, сбору, какой-либо обработке, хранению, а также предоставлению тех или иных данных составляющих систему ведения реестра) называется держателем реестра акционеров.В ….

Читать дальше
Типология Юнга

В ХХ веке Карл Юнг доработал типологию психических типов. В ней Густав разделил людей на два типа: – человек, который обращен на окружающий мир.Характерные особенности экстраверта: – противоположность экстраверту, человек, сосредоточенный на внутреннем мире.Характерные черты интроверта:Рассмотрим о….

Читать дальше