Задание
Исследование влияния мотивации на производительность сотрудников компании. Анализ методов улучшения коммуникации в коллективе для повышения эффективности работы. Изучение влияния лидерских качеств руководителя на успех бизнеса. Оценка важности корпоративной культуры для достижения целей организации. Исследование влияния обучения и развития персонала на рост производительности. Анализ методов управления конфликтами в коллективе для создания благоприятной рабочей атмосферы. Исследование влияния вознаграждения и поощрения на мотивацию сотрудников. Оценка эффективности системы оценки производительности персонала в организации. Изучение влияния эргономики рабочего места на производительность сотрудников. Анализ методов управления изменениями в организации для минимизации сопротивления персонала.
Курсовую сдала на 5! Супер! Спасибо огромное! Цена намного ниже, чем у других, а качество на высоте! Спасибо вам за ваш труд! Вы лучшие, так держать!
Спасибо Заочник! Огромная благодарность автору за выполнение!
Работу закончили даже раньше назначенных сроков, вышло очень здорово
Спасибо большое за работу. Все выполнено быстро и хорошо. Все доработки сделаны без отказа.
Пришлось отправлять на доработку, но преподаватель в конце оценил работу на 5.
Работу приняли, оценили на отлично
В целом все прошло хорошо, со сроком чуть-чуть задержались
спасибо! получила 5 :)
Хорошая отзывчивость, постоянная связь с автором и менеджером .Готовность пойти на компромисс, эталонное отношение к заказчику . Работу ещё не сдавал , но получил то ,что хотел , хоть и переживал по началу . Буду обращаться, всем доволен.
Работы выполняются качественно и в короткие сроки. Большое спасибо.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Делегирование полномочий – это средство для достижения продуктивных отношений между различными уровнями управления.Делегирование представляет собой процесс передачи определенных полномочий и задач с верхних управленческих уровней на более низкие: либо конкретному работнику, либо определенной группе….
Читать дальшеБыстрое практическое развитие менеджмента, а также работы по формированию единой теории управления дают возможность озвучить его устоявшееся определение.Итак, под менеджментом принято понимать разработку, создание, максимально эффективное использование (управление) и контроль общественно-хозяйствен….
Читать дальшеКоммуникации в современной литературе определяются или как действие (в качестве одностороннего процесса передачи сигналов без обратной связи), или как процесс взаимодействия (двусторонний процесс обмена информацией), или как коммуникативный процесс, коммуникаторы в котором непрерывно и поочередно в….
Читать дальшеСоздание и функционирование организаций реализуется для достижения конкретных целей. Цель – это ключевой результат, к которому в процессе своей деятельности стремится организация. При установлении определенных целей, руководителем формулируются те основные ориентиры, на которых основывается вся сис….
Читать дальше
