Задание
Предприятие любое можно даже выдумать, только не большое !
спасибо вам огромное, не знаю что бы я делала без вашей помощи. работа прошла, оценка "4", вы супер
Спасибо за проделанную работу! За работу получила оценку отлично!
Все супер - работа оценена на ОТЛИЧНО! Благодарю автора и менеджера за оперативную обратную связь, в срок выполненную качественно работу, уже не первый год обращаюсь только к вам, и рекомендую всем одногрупникам!
Спасибо большое этому сайту за помощь! Все очень понравилось, быстро и самое главное правильно
защита прошла хорошо. замечаний к отчету не поступило. Большое спасибо! но препод все равно поставила удовлетворительно... такой уж она человек...
Работа выполнена отлично! Очень быстро и качественно! Спасибо !)
Заказ сделали вовремя, преподаватель принял без доработки.
В целом работой довольна. Одно но: к заказу специально был прикреплен файл с требованиями по оформлению, которые выполнены не были.
Оценка преподавателя 95/100. Спасибо!)
Заказывала отчет по практике. Сам отчет очень хороший, то что надо, но содержание пришлось отредактировать. Много ошибок в орфографии.В целом работа на 5. Спасибо
Отчет по практике "Управление персоналом" в экономике является обязательной частью учебной программы для студентов, изучающих данную дисциплину. Эта работа представляет собой структурированный анализ практического опыта студента в области управления персоналом организации.
Введение в отчете по практике "Управление персоналом" должно содержать краткое описание предмета, его актуальность и значимость в современном бизнесе. Также здесь следует указать цели и задачи практики.
В этом разделе студент должен представить теоретические аспекты управления персоналом, описать основные положения и концепции, которые были изучены на курсе. Также важно провести анализ теоретических данных и применить их на практике.
В практической части отчета необходимо представить результаты своей практики в организации. Студент должен описать свои задачи, методы работы, полученные навыки и опыт. Также важно проанализировать проблемы, с которыми столкнулся студент в процессе практики и предложить пути их решения.
Заключение отчета по практике "Управление персоналом" должно содержать общий вывод о проделанной работе, достигнутых результатах и личном развитии студента в процессе практики. Также здесь можно привести рекомендации для дальнейшего улучшения процесса управления персоналом.
Таким образом, отчет по практике "Управление персоналом" в экономике является важным этапом обучения студентов и позволяет им применить полученные знания на практике, развивая свои профессиональные навыки в области управления персоналом.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Экономика
Предметтовароведениеотчет по практике
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Экономика
Анализ финансовохозяйственной деятельности преприятия за и года
Стоимость: 2700 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Экономика
Оценка возможного банкротства предприятия и методы его предотвращения на примере ооо втк ван
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Экономика
Оценка товарооборота торговых предприятий на примере ооо чистый дом
Стоимость: 1700 руб.
Агентское соглашение представляет собой конфиденциальный документ. Его смысл заключается в том, что экспортер и агент договариваются о сотрудничестве, в рамках которого агент получает от экспортера (принципала) полномочия по распоряжению его продукциейДо заключения агентского соглашения экспортер з….
Читать дальшеМетоды, которые используются в процессе ценообразования, охватывают собой огромное количество средств, соответствующих разным товарным рынкам. Природная основа данных методов – аналитическая. Это обосновано тем, что отработка цены может оказаться чрезмерно расточительным занятием. Вряд ли можно соб….
Читать дальшеПроизводство – главный критерий, которые определяет предложение практически любого блага.Логично утверждать, что всяческие улучшения в производственной сфере увеличивают предложения блага. Из чего следует, что совершенствование сельскохозяйственных технологий избавляет человечество от угрозы голода….
Читать дальшеДля стандартизации характерно выполнение девяти основных функций. Это следующие функции:Эта функция призвана преодолевать неразумное многообразие объектов. Суть её состоит в упрощении и ограничении. Полагаясь на житейский опыт, можно сказать: чем объект более упорядочен, тем он больше вписывается в….
Читать дальше
