Подробнее о работе
Предмет Менеджмент
Заявка номер 2 112 861
Стоимость 1400 руб.
Уникальность 70%
Объем 30 стр.
Дата заказа: 18.07.2021
Выполнено: 22.07.2021
Научная статья по менеджменту:

«Управление и менеджмент сходство и различия»

Задание

Помогите сделать научную статью за 4 дня. Все нужные документы в прикрепленных файлах.

Читать больше
Срок выполнения:
  • Бесплатные корректировки
  • Шпаргалки в подарок!
  • Предоплата всего 25%
от 2 дней
Похожие заявки по менеджменту

Тип: Научная статья

Предмет: Менеджмент

Стратегия развития организации

Стоимость: 1200 руб.

Тип: Научная статья

Предмет: Менеджмент

Управление эффективностью бизнеса

Стоимость: 1700 руб.

Тип: Научная статья

Предмет: Менеджмент

Формирование эффективной команды проекта

Стоимость: 800 руб.

Тип: Научная статья

Предмет: Менеджмент

Инновационные пути повышения эффектив ности деятельности предприятий и организа ций

Стоимость: 2600 руб.

Закажи Научную статью с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!

Отзывы студентов

Шахбан 16.02.2023
Как всегда работа выполнена на высоте, спасибо большое!
Ульяна 28.12.2021
Работа пришла во время!Все выполнено на все 100% как и заявлено!
Фабрис 26.03.2021
Все супер, получил 'отлично'
Ольга 18.01.2021
Отличная работа!))
Юлия 13.12.2020
Огромное Спасибо за работу! Всё на высшем уровне!
Анастасия 18.03.2020
Спасибо большое! Отлично, даже редактировать ничего не пришлось.
Дарья 30.10.2019
Спасибо за работу,очень хорошо
Людмила 01.03.2019
Спасибо большое за статью в срок и качественно. Рекомендую приложение заочник
Теория по предмету «Менеджмент»
Организационная культура

Организация является сложным организмом, основу ее жизненного потенциала составляет организационная культура. Организационная культура – это система важных базовых представлений, которые разделяются практически всеми членами организации, либо ее активным ядром, выполняющим функцию внутреннего регул….

Читать дальше
Основополагающие законы организации

Законы организации в своей сущности состоят из общих и частных компонентов. В общей части закона, механизм действия существует без привязки к географическому расположению страны, а также характера деятельности организации.  Частные компоненты представлены тем частями закона, которые не могут измен….

Читать дальше
Стороны коллективного договора

В ТК РФ определяются базовые положения правового статуса для социальных партнеров, в качестве которых выступают работники и работодатели. Работниками являются физические лица, которые вступают в трудовые отношения с работодателем. Основу данных отношений определяет соглашение, заключенное между раб….

Читать дальше
Функции менеджера

Менеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность.  Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Муниципальное управление. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Орган, создаваемый на региональном уровне с целью выравнивания бюджетной обеспеченности муниципальных образований – фонд …
Варианты ответа:
  1. финансовой поддержки поселений
  2. компенсации
  3. муниципального развития
Вопрос:
Правовая база местного самоуправления в РФ – это …
Варианты ответа:
  1. система муниципальных правовых актов
  2. система законодательных и иных нормативных актов, на основе которых оно функционирует
  3. федеральное и региональное законодательство
Перейти к тесту
Тест по теме «Управление развитием муниципальных образований. Тест для самопроверки №3»
Вопрос:
Отрицательные стороны стратегии выравнивания уровней социально-экономического развития
Варианты ответа:
  1. позволяет не допустить чрезмерной концентрации деятельности на высокоразвитых территориях
  2. стимулирует коррупцию в органах государственной власти
  3. не стимулирует активность органов МСУ и населения слаборазвитых территорий
  4. задействование неиспользуемых ресурсов слаборазвитых территорий
  5. сдерживание общих темпов развития
  6. дополнительные транзакционные издержки
  7. достижение социальной справедливости в территориальном развитии
Вопрос:
Прогрессивное развитие политической структуры местного сообщества предполагает …
Варианты ответа:
  1. построение жёсткой вертикали на муниципальном уровне
  2. повышение легитимности принимаемых решений за счёт безприкословного их исполнения
  3. формирование среднего класса с однородными интересами
  4. увеличение разнообразия каналов влияния на решения органов МСУ
  5. выдвижение активных индивидов, желающих оказывать влияние на развитие МО
  6. повышение легитимности принимаемых решений за счёт учёта широкого спектра мнений
Перейти к тесту