Дипломная работа по менеджменту организации: «Управление карьерой формирование кадрового резерва в здравоохранении» заказ № 671463

Дипломная работа по менеджменту организации:

«Управление карьерой формирование кадрового резерва в здравоохранении»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Практическая часть должна быть проведена в дневном стационаре. Необходимо рассмотреть программу управления карьерой персонала и ее основные направления, определение ключевых должностей и плана их замещения, критерии отбора кандидатов в резерв. Есть методичка. В этой методичкае под номером Тема 9" моя дипломная работа. Здесь вопросы ,которые нужно рассмотреть в дипломной работе и список литературы, который обязательно нужно включить в работу. Это будет 1 ГЛАВА ДИПЛОМНОЙ ( теоретическая часть). 2 ГЛАВА - практическая часть. 3 ГЛАВА - выбрать 1 или 2 вопроса из списка на фото и рассмотреть на примере вашего ЛПУ ( как это проводится у вас). Шрифт 14, интервал 1,5. Оригинальность не менее 70%. Название организации конкретной напишут. Данные можно выдумать. Практическая часть. База проведения исследования: ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА № 1 г. СТЕРЛИТАМАК. Отделение дневной стационар терапевтического профиля Штат сотрудников: 3 врача, старшая мед.сестра, процедурные медсестра - 7 человек

Срок выполнения от  2 дней
Дипломная работа по менеджменту организации: «Управление карьерой формирование кадрового резерва в здравоохранении»
  • Тип Дипломная работа
  • Предмет Менеджмент организации
  • Заявка номер 671 463
  • Стоимость 9600 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 15.03.2015
Выполнено: 10.04.2015

Как оформить заказ на дипломную работу По предмету Менеджмент организации, на тему «Управление карьерой формирование кадрового резерва в здравоохранении»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии дипломной работы по менеджменту организации

Юриспруденция
Вид работы:  Дипломная

Спасибо большое за работу, работа выполнена хорошо, местами правда очень много повторений, смысловая связь местами нарушено, но в целом хорошо.

Аватар
Музыка
Вид работы:  Дипломная

Все супер! Заказала. Созвонились, уточнили детали, сделали за несколько дней. Приятно удивлена. Меня все устроило. Спасибо огромное коллективу. Вы мне очень помогли. Успехов Вам!!! Буду рекомендовать!

Аватар
Банковское дело
Вид работы:  Дипломная

Если надо было сделать какие то правки всегда шли навстречу. В итоге диплом защитила на 5

Аватар
Банковское дело
Вид работы:  Дипломная

Работа сделана хорошо, менеджер достаточно быстро связывался!

Аватар
Литература русская
Вид работы:  Дипломная

Спасибо за материал к диплому. Подкорректировала совсем немного, защитилась на 5, устраиваюсь на работу мечты. Всех благ вашему сервису!

Аватар
Коммерция
Вид работы:  Дипломная

Работа автора хорошая. Защитилась на 5. Спасибо

Аватар
Экономика
Вид работы:  Дипломная

Диплом защитила на отлично , написал автор сразу хорошо! Переделывать не пришлось . Спасибо!

Аватар
Дизайн интерьера
Вид работы:  Дипломная

На заочнике заказывал дипломных проект, выполнили на высшем уровне! Диплом просто шикарен, ни капли не пожалела что заказала на этом сайте) Спасибо огромное консультанту Размыслович Анастасии и автору! Диплом оценили на отлично, по этому оценка и от меня самая высшая!)

Аватар
Экономика
Вид работы:  Дипломная

Огромное спасибо за помощь и работу!!!Ребята молодцы оперативно работают.Спасибо Вам огромное!!!

Аватар
Психология
Вид работы:  Дипломная

Все доступно объясняют

Аватар

Пример фрагмента дипломной работы по менеджменту организации, который вы можете получить

«Управление карьерой формирование кадрового резерва в здравоохранении»

Дипломная работа по управлению карьерой в здравоохранении

Тема дипломной работы "Управление карьерой формирование кадрового резерва в здравоохранении" является актуальной и востребованной в современном обществе. В работе рассматриваются важные аспекты управления персоналом в медицинских организациях, такие как формирование кадрового резерва, планирование карьерного роста сотрудников и развитие лидерских качеств в медицинском персонале.

  1. Введение: обоснование актуальности темы.
  2. Теоретическая часть: анализ основных подходов к управлению карьерой в здравоохранении.
  3. Эмпирическая часть: исследование существующей практики формирования кадрового резерва в медицинских организациях.
  4. Практическая значимость и рекомендации: выводы и предложения по улучшению процессов управления карьерой в здравоохранении.

Данная работа позволяет глубже понять особенности управления персоналом в медицинских учреждениях, выявить проблемы и предложить конкретные рекомендации по их решению. Это может быть полезным как для руководителей учреждений здравоохранения, так и для специалистов в области управления персоналом.

Закажи Дипломную работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту организации

Тип: Дипломная

Предмет: Менеджмент организации

Тема разработка управленческих решений в условиях риска и неопределенности

Стоимость: 10400 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Менеджмент организации

Разработка проекта конкурентной стратегии ооо биофарм на основе повышения качества ее продукции

Стоимость: 14000 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Менеджмент организации

Ценообразование и его влияние на эффективность деятельности предприятия

Стоимость: 14100 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Менеджмент организации

Управление дебиторской задолженностью организации

Стоимость: 16000 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Менеджмент организации

Разработка проекта маркетинговой стратегии ооо багира в сфере услуг

Стоимость: 11900 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Менеджмент организации

Тема антикризисное управление предприятием отталкиваться от методических рекомендаций

Стоимость: 16000 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Менеджмент организации

Проблемы и перспективы малого предпринимательства в сфере социальнокультурного сервиса и туризма

Стоимость: 11200 руб.

Теория по похожим предметам
Дифференциация социально-значимых продуктов

Дифференцирование — это выявление существенных отличительных особенностей предмета, основанное на анализе параметров, признаков, и свойств данного предмета.Позиционирование продуктов — это маркетинговая деятельность или стратегия, направленная на формирование места продукта в сознании покупателей.С….

Читать дальше
Имиджевый баннер

Имиджевая реклама — это целый комплекс мероприятий маркетинга, направленный на формирование положительного мнения о компании и  обеспечение ее узнаваемости. Имиджевую рекламу называют также брендинговой или корпоративной. Каждая фирма, успешно работающая на рынке, заинтересована в формировании поло….

Читать дальше
Хозяин тайги

В данной статье речь пойдёт о прибавлении в недружной и немногочисленной семье российских олигархов. Новым её членом стал Мащицкий Виталий Львович. Стоит отметить, что имя для многих обывателей достаточно новое, но по всей видимости стоит его всё-таки запомнить. После отказа компании "Сиданко" от с….

Читать дальше
Яндекс-таргетинг

Эффективная рекламная кампания — та, в которой минимум рекламных показов незаинтересованным потребителям. Чтобы попасть точно «в яблочко», важно настроить таргетинг, который из всей массы интернет-пользователей отберет потенциальных покупателей.Запуску таргетинга предшествуют следующие этапы:Опреде….

Читать дальше
Тесты по похожим предметам
Тест по теме «Управленческий консалтинг. Тема 2. Консалтинговый сервис и рынок консалтинговых услуг. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Под «смежными» по отношению к услугам по управленческому консультированию понимают услуги …
Варианты ответа:
  1. по сопровождению деятельности компании-клиента после оказания услуг по управленческому консультированию
  2. предоставляемые фирмами-конкурентами, отличные от услуг данной консультационной компании
  3. граница между которыми и услугами по управленческому консультированию размыта и нельзя точно установить, относятся эти услуги к управленческим или нет
  4. оказываемые перед началом реализации консультационного проекта
Вопрос:
К консалтингу следует относиться как к …
Варианты ответа:
  1. ремеслу
  2. помощи, оказываемой профессионалами
  3. науке
  4. искусству
Перейти к тесту
Тест по теме «Стратегический менеджмент. Тема 8. Стратегия конкуренции фирмы в зависимости от ситуации в отрасли и положения фирмы. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Стратегические риски для быстро растущих компаний:
Варианты ответа:
  1. недостаточно быстрое и значительное сокращение издержек
  2. попытки компании достичь преимущества одновременно по издержкам, за счет дифференциации и на основе сфокусированной стратегии
  3. концентрация усилий на среднесрочных и долгосрочных стратегических инициативах
  4. запаздывание в адаптации своих компетенций
  5. попытка гарантировать конкурентное преимущество в сферах бизнеса и товарных группах будущего
  6. концентрация на получение краткосрочной прибыли
  7. создание избыточных мощностей
Вопрос:
Стратегии для компаний – преследователей
Варианты ответа:
  1. стратегия демонстрации силы
  2. стратегия активной обороны
  3. стратегия отличительного имиджа
  4. наступательная стратегия для захвата доли рынка
  5. завоевание лидерства по издержкам
  6. стратегия превосходящего качества
  7. стратегия специализации
  8. стратегия роста за счет поглощения конкурентов
Перейти к тесту