Задание
Хочу заказать у вас дипломную работу по предмету менеджменту. Нужно быстро – это очень важно!
Работа выполнена качественно. У преподавателей вопросов не было. Спасибо!
Были местами недопонимания с автором, но в целом вся работа была выполнена, остался доволен
Сделали работу очень быстро, даже не понадобились правки по текстовке. Защитила на 5 !!!
сдал на отлично, всё супер.
Качественная работа с учётом всех пожеланий заказчика
Все оперативно, выполнили на нужном языке все данные актуальны
Доклад супер
Хочу выразить Вашей компании мою работу благодарность. Я оказалась в такой трудной ситуации. С начало одна дата защиты, потом другая, а после третья. Я искренне ценю Ваш вклад, Вы трудились не только в рабочее время, но и вечерами. Благодаря помощи Вашей компании я вышла на новый уровень своего жизненного пути. Желаю Вам сохранять ту же неутомимую энергию. Спасибо за то,что свою работу чудесно выполнили. За качество, за четкость и ясность во всем. О Вас знакомым буду говорить, что бы шли заказы Вам. Таких как Вы найдешь едва. Спасибо от чистого сердца и души за вашу помощь. Я защитилась на «ОТЛИЧНО».
К работе подходят ответственно преподаватель хвалила ВКР , в назначенные сроки укладывались!
Спасибо за качественно проделанную работу и сопровождение на всех этапах. Также благодарю своего менеджера Алису Зеленкевич!!
Дипломная работа по предмету менеджменту является важным этапом в учебном процессе студента, где необходимо продемонстрировать глубокие знания и понимание изучаемой темы. Одной из ключевых областей менеджмента, требующей внимания и исследований, является управление мотивацией сотрудников на предприятиях ресторанного бизнеса.
Целью данной работы является исследование эффективных подходов к управлению мотивацией персонала на предприятиях ресторанного бизнеса, а также выявление основных факторов, влияющих на уровень мотивации сотрудников. Анализ примера успешного ресторана позволит выделить ключевые стратегии, которые способствуют повышению производительности и удовлетворенности работников.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Взаимодействие учреждений культуры с общественными организациями
Стоимость: 5200 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Организация торговли непродовольственными товарами в магазине на примере магазина
Стоимость: 5000 руб.
как процесс является обменом смысловой информацией между людьми, при котором сигнал или сообщение в виде соединенных определенным образом символов или знаков передается целенаправленно, принимается избирательно согласно определенным правилам, вне зависимости от того, приводит ли данный процесс к ож….
Читать дальшеСмежное право тесно связано с произведениями авторского права, которые в будущем используют, перерабатывают либо осуществляют с ними какие-то действия. Образующиеся отношения выступают смежными с авторскими, то есть напрямую связанными с объектами авторского права, которые были созданы ранее. Поэто….
Читать дальшепредставляет собой нововведение в сфере технологии, техники, управления или организации труда, которое обеспечивает повышение уровня эффективности деятельности организации. Инновация может базироваться на изобретении либо использовании чего-то уже функционирующего новым образом, либо относительно н….
Читать дальшеМенеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность. Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….
Читать дальше
