Эссе по менеджменту: «Управление в древней греции особенности управления в афинах и спарте» заказ № 2369696

Эссе по менеджменту:

«Управление в древней греции особенности управления в афинах и спарте»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Помогите сделать эссе за 4 дня. Препод очень строгий!

Срок выполнения от  2 дней
Эссе по менеджменту: «Управление в древней греции особенности управления в афинах и спарте»
  • Тип Эссе
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 2 369 696
  • Стоимость 1400,0 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 09.10.2017
Выполнено: 13.10.2017

Как оформить заказ на эссе По предмету Менеджмент, на тему «Управление в древней греции особенности управления в афинах и спарте»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы
Узнай стоимость
Это быстро и бесплатно :)
Связаться через
Я принимаю условия пользовательского соглашения и  политики приватности, а также даю свое согласие на обработку моих персональных данных

Отзывы о выполнениии эссе по менеджменту

Рейтинг
0,00 из 5 (0 голосов)

Пример фрагмента эссе по менеджменту, который вы можете получить

«Управление в древней греции особенности управления в афинах и спарте»

Эссе Управление в Древней Греции

В древней Греции существовали две мощные и различные по своей структуре города-государства - Афины и Спарта. Каждая из них имела свои особенности в управлении, которые отражались как на жизни города, так и на его отношениях с окружающим миром.

  1. Особенности управления в Афинах:
    • Демократия - правление народа. Афины считались колыбелью демократии, где каждый полномочный гражданин имел право участвовать в принятии важных решений.
    • Архонты - выборные должностные лица, которые контролировали выполнение законов и обеспечивали порядок в городе.
    • Екклесия - народное собрание, где принимались законы и решения по важным вопросам.
  2. Особенности управления в Спарте:
    • Олигархия - правление небольшой группы людей, принадлежащих к высшему слою общества. Спарта была олигархическим государством, где решения принимались единолично или небольшой группой правителей.
    • Два короля - управленческая дуальность, где одновременно правили два короля, один из которых был военным, а другой - духовным лидером.
    • Герусия - совет старейшин, который принимал важные решения и контролировал жизнь в государстве.

Изучение особенностей управления в Афинах и Спарте позволяет понять разницу между демократией и олигархией, а также выявить влияние этих систем на развитие социума и культуры древней Греции.

Закажи Эссе с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту
Теория по предмету «Менеджмент»
Виды обеспечения системы управления персоналом

Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….

Читать дальше
Смежное право

Смежное право тесно связано с произведениями авторского права, которые в будущем используют, перерабатывают либо осуществляют с ними какие-то действия. Образующиеся отношения выступают смежными с авторскими, то есть напрямую связанными с объектами авторского права, которые были созданы ранее. Поэто….

Читать дальше
Управление инновациями

представляет собой нововведение в сфере технологии, техники, управления или организации труда, которое обеспечивает повышение уровня эффективности деятельности организации. Инновация может базироваться на изобретении либо использовании чего-то уже функционирующего новым образом, либо относительно н….

Читать дальше
Функции менеджера

Менеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность.  Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Тесты с ответами по предмету теория организаций»
Вопрос:
В фундаментальной науке «Теория организации» выделяются следующие направления:
Варианты ответа:
  1. теория явлений;
  2. теория объектов;
  3. теория социальных организаций;
  4. теория процессов.
Вопрос:
Объектом исследования науки «Теория организации» является:
Варианты ответа:
  1. социально-экономические организации;
  2. организационный опыт;
  3. организационные отношения и процессы.
Перейти к тесту
Тест по теме «Тест по предмету исследование систем управления»
Вопрос:
Что выступает в качестве объекта исследования системы управления?
Варианты ответа:
  1. Предприятие
  2. Процессы
  3. Отношения
Вопрос:
Что выступает в качестве объекта исследования системы управления жилищно-коммунального хозяйства региона?
Варианты ответа:
  1. Жилищно-коммунальный комплекс
  2. Регион
  3. Нет правильного ответа
Перейти к тесту