Задание
При оформлении курсовой работы на компьютере в любой версии редактора WORD устанавливаются поля: левое – 30 мм, верхнее – 25 мм, правое – 10 мм, нижнее – 25 мм; размер шрифта 14 Times New Roman; межстрочный интервал – полуторный; выравнивание по ширине страницы; сноски автоматически внизу страницы (размер шрифта 12). Объем курсовой работы должен составлять 30-35 листов машинописного текста
Работа подготовлена качественно, учтены все замечания по работе. Благодарю за сотрудничество
Заказ выполнен отлично и в срок, преподаватель поставил 4.
Заказ получился отличным! Автор сделал все рассчёты и всё по таблицам, очень красиво!
Спасибо вашей организации за помощь в написании курсовой работы! Все на высшем уровне :)
Работу оценили на "отлично", спасибо большое
Спасибо огромное, пока бегло прочила, но все понравилось, буду с Вами продолжать работать!!!
Сделано отлично и раньше срока. Очень приятно ☺️
Поставили 5!) Спасибо)
спасибо огромное , уже какая работа и снова 5!!! преподаватели хвалят ваши работы. Но со сроками у вас недоработка. СПАСИБО.
Все качественно и очень быстро сделано! Спасибо!
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Конкурентоспособность предприятия общественного питания на примере заказ
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы оптимизации структуры корпуса менеджеров
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Мусульманский менеджмент организации исламизация менеджмента заказ
Стоимость: 900 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшекак процесс является обменом смысловой информацией между людьми, при котором сигнал или сообщение в виде соединенных определенным образом символов или знаков передается целенаправленно, принимается избирательно согласно определенным правилам, вне зависимости от того, приводит ли данный процесс к ож….
Читать дальшеКак элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальше
