Задание
практическое изложение основного теоритического курса на примере привязки к конкретному объекту(тур.фирма), изложение принципов эффективной организации на основе системного подхода. Описание с полной расшифровкой понятий данных в задании.
Контрольную сдали,работа сделана вовремя и качественно!Спасибо!
единственный из 4х полностью оплаченных заказов который сделали хорошо, работа не требует дополнений.
Всё выполнено качественно и в срок!
Все сделано отлично и быстро , были коррекции но все быстро исправили. Буду обращаться еще!
спасибо за работу
Приняли, спасибо большое за своевременные правки
работа на высоте и выполнения в срок и без доработок
Работа выполнена в срок, методические требования НЕ выполнены, материал сам на ОТЛИЧНО
Спасибо!!!! Отличная работа. Качественно и быстро. Молодцы!!!!
Класс! Всем студентам порекомендовал!
Туристическая индустрия стремительно развивается, предлагая уникальные возможности для отдыха и путешествий. Однако, успех любой туристической фирмы напрямую зависит от организации ее деятельности. В рамках данной контрольной работы будет рассмотрено как туристическая фирма должна эффективно выполнять свои задачи и обеспечивать клиентам качественный сервис.
В рамках работы будут рассмотрены основные аспекты организации работы туристической фирмы, включая маркетинговые стратегии, управление персоналом, взаимодействие с клиентами, использование современных технологий в туризме и другие важные аспекты.
Эта контрольная работа представляет ценность для студентов, желающих погрузиться в организационные аспекты функционирования туристических компаний и развить свои знания в данной области.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Теория организации
Соотношение упорядоченности и хаоса организационных систем
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Теория организации
Предмет организационное поведение
Стоимость: 1300 руб.
Европейский банк реконструкции и развития (ЕБРР) в отличие от Международного валютного фонда (МВФ) и Международного банка реконструкции и развития (МБРР), созданных еще в 1944 г. в рамках Бреттон-Вудского соглашения, был учрежден в 1990 году на основании Соглашения от 29 мая 1990 г.В качестве учред….
Читать дальшеОрганизации проводят два вида учета – аналитический и синтетический. В контексте статьи поговорим о втором виде учета. – это документ, содержащий информацию о бухучете видах имущества, различных операций и обязательств.Учет операции ведется двойной записью – по дебету и кредиту, а его остатком и бу….
Читать дальшеВажная проблема современного менеджмента – это процедура управления изменениями в организации. Под изменениями в организации в контексте менеджмента подразумевается введение инноваций в управление персоналом, актуальность и необходимость которых вызвана неизменным и планомерным процессом приспособл….
Читать дальшеРеалии современного бизнеса, заставляющие компании вести конкурентную борьбу за выживание и занятие лидирующих позиций в нем, вынуждают перенимать опыт лидеров среди конкурирующих фирм. Для того чтобы компания могла с наименьшими потерями выйти из ситуации кризиса, ей приходится исследовать достиже….
Читать дальше
