Обновлено: 22.03.2021
2 654
Пройдите тест и получите скидку 10%
Пользователь | Место |
---|---|
{* user.name *} | {* idx + 1 *} |
Нужна помощь с тестами?
Оставляй заявку — и мы пройдем все тесты за тебя!
Иерархическая структура работ (от английского «Work Breakdown Structure») – инструмент, который позволяет разделить цельный проект на составные элементы. Данный инструмент определяет иерархически структурированное разделение работ для того, чтобы реализовать проект силами всех задействованных в нём…
Читать дальше
Управление – это процесс в ходе которого субъект для достижения определенных целей воздействует на объект управления. Вид и характер воздействия могут отличаться даже для одной и той же цели.Если перед торговой организацией стоит цель увеличить объём товарооборота, то её можно достичь разными метод…
Читать дальше
Принципы построения системы управления персоналом (сокращенно «ΠПСУП») – это свод правил, основных положений и норм, который должен соблюдаться руководителями и специалистами отделов управления персоналом при создании системы управления персоналом организации. Данный свод правил является результато…
Читать дальше
Подбор и расстановка кадров - это одни из ключевых функций управленческого цикла, которые выполняются руководящим звеном той или иной организации. Данные функции реализует напрямую руководитель организации. При этом они происходят в неделимой связи вместе с обучением, воспитанием и анализом деятель…
Читать дальше