Задание
Контрольная работа по менеджменту за 5 дней. Сроки очень сильно ограничены.
Единственное нашла ошибку в работке, 2\3 раза была не корректна указана фамилия писателя, не критично, сама исправила. Но факт остается фактов, ошибка не орфографическая - а просто указана другая одна и так же фамилия.
Работа зачтена полностью, ошибок не выявлено. Требования все соблюдены.
Спасибо очень выручили. Преподаватель строгий, претензий не было
Были пожелания по доработке, которые быстро устранили
все супер все понравилось
спасибо, очень подробно сделано
Большое спасибо за работу. Вы - моё спасение!
Огромное спасибо!!! Все работы оценены на высший балл и похвала в коментах от преподавателей. я всегда буду с вами!!!
Хорошая и качественная работа, спасибо!
чтобы мы делали без вас))) вежливость менеджера зашкаливает(в хорошую сторону )! СПАСИБО=*
Фармацевтический менеджмент - это совокупность методов и инструментов управления, применяемых в фармацевтической отрасли для достижения поставленных целей.
В рамках данной работы мы рассмотрим основные принципы и инструменты фармацевтического менеджмента, а также его роль и значение в современной фармацевтической отрасли. Мы проанализируем основные задачи, стоящие перед фармацевтическим менеджментом, и методы их решения.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Индикативное планирование есть метод социального и экономического планирования развития экономической системы, оформленный комплексно. Его можно описать двумя основными признаками:Индикатор есть доступная для наблюдения и измерения характеристика изучаемого объекта, которая позволяет формулировать ….
Читать дальшеВ специализированной литературе приводится большое число определений термина «команда», однако, нами наиболее актуальным и отражающим суть считается такое:Командой следует называть группу в организации, которая достигла высокого уровня развития и степени продуктивности, действует в качестве новой с….
Читать дальшеГлавными особенностями профессиональной деятельности менеджера можно считать:Модель управляющего из Соединенных Штатов подразумевает присутствие таких ролей как полицейский, арбитр, аналитик; человек, который говорит «нет», и человека, который формулирует цели организации. Если же говорит о Японии,….
Читать дальшеПонятие «организация» (от франц. языка «organisation, organiser» – «устраивать, создавать; объединить, сплотить; упорядочивать») определяется как строение чего-либо (в узком смысле менеджмента – это совокупность людей, групп, которые объединены для разрешения какой-нибудь проблемы, либо общественны….
Читать дальше
