Курсовая работа по менеджменту: «Исследования проблем социальнопсихологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах» заказ № 466089

Курсовая работа по менеджменту:

«Исследования проблем социальнопсихологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

70% антиплагиата, объем работы 40-45стр., полное название работы - "Исследования проблем социально-психологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах(на примере трудов представителей школ человеческих отношений и поведенческих наук)".

Срок выполнения от  2 дней
Курсовая работа по менеджменту: «Исследования проблем социальнопсихологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах»
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 466 089
  • Стоимость 900,0 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 14.02.2015
Выполнено: 17.02.2015

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Менеджмент, на тему «Исследования проблем социальнопсихологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии курсовой работы по менеджменту

Экономика отрасли
Вид работы:  Курсовая

Работа выполнена качественно и профессионально, сдана с минимальными корректировками. Принята преподавателем на "отлично"

Аватар
Информационные системы
Вид работы:  Курсовая

Курсовую оценили на отлично. Спасибо огромное Вашей команде!

Аватар
Железобетонные конструкции
Вид работы:  Курсовая

взглянула одним глазком пока что, ну работа выполнена достойна. еще не проверяла все нюансы, отправлю сейчас преподавателю на проверку. посмотрим какой он вынесет вердикт по работе.

Аватар
Уголовное право
Вид работы:  Курсовая

Получила 4 за курсовую, хотя конечно хотелось бы за такую сумму получить отлично☺️ Несколько есть минусов, а так все супер, спасибо

Аватар
Дизайн
Вид работы:  Курсовая

Спасибо большое Менеджеру Авчинник Наталье, очень быстро решала все возникающие вопросы и поддерживала в трудные моменты.

Аватар
Сестринское дело
Вид работы:  Курсовая

Работа понравилась, на мой взгляд тема раскрыта хорошо, спасибо!

Аватар
Финансы
Вид работы:  Курсовая

Работа была выполнена в срок. Все методические указания были учтены. Защитилась на отлично! Отдельная благодарность менеджеру Юлии!

Аватар
Педагогика
Вид работы:  Курсовая

Большое вам спасибо! Все сделано на отлично и в указанные сроки.

Аватар
Инновационный менеджмент
Вид работы:  Курсовая

Оперативно, профессионально, индивидуальный подход.

Аватар
Психофизиология
Вид работы:  Курсовая

Заказывала несколько различных работ! Делают все очень быстро и очень качественно! Малейшие нюансы уточняют... Я очень удивлена и восхищена! Прям ЗачОт!!!!

Аватар

Пример фрагмента курсовой работы по менеджменту, который вы можете получить

«Исследования проблем социальнопсихологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах»

Исследования проблем социально-психологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах

Работа посвящена изучению вопросов социально-психологической адаптации сотрудников в трудовых коллективах и рабочих группах. Основным направлением исследования является анализ проблем, с которыми сталкиваются работники в процессе адаптации к новой обстановке и взаимодействия с коллегами.

  1. Тип студенческой работы: курсовая работа.
  2. Предмет исследования: социально-психологическая адаптация работников.
  3. Тема работы: "Исследования проблем социально-психологической адаптации работников в трудовых коллективах и рабочих группах (на примере трудов представителей школ человеческих отношений и поведенческих наук)".

В работе проведен анализ факторов, влияющих на успешную адаптацию сотрудников в коллективе, и предложены практические рекомендации по повышению эффективности социально-психологической адаптации на рабочем месте. При составлении данной работы использовались современные теоретические подходы и методики исследования проблем адаптации персонала.

  • Объем работы: 40-45 страниц.
  • Уровень оригинальности: 70% антиплагиата.
Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Особенности стратегии роста малых фирм заказ

Стоимость: 1400 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Особенности стратегии роста малых фирм заказ

Стоимость: 1000 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Конкурентоспособность предприятия общественного питания на примере заказ

Стоимость: 900 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Проблемы оптимизации структуры корпуса менеджеров

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Менеджмент человеческих ресурсов заказ

Стоимость: 900 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Предпроектное обследование предприятия

Стоимость: 1000 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Мусульманский менеджмент организации исламизация менеджмента заказ

Стоимость: 900 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Любую тему

Стоимость: 1000 руб.

Теория по предмету «Менеджмент»
Виды обеспечения системы управления персоналом

Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….

Читать дальше
Смежное право

Смежное право тесно связано с произведениями авторского права, которые в будущем используют, перерабатывают либо осуществляют с ними какие-то действия. Образующиеся отношения выступают смежными с авторскими, то есть напрямую связанными с объектами авторского права, которые были созданы ранее. Поэто….

Читать дальше
Спрос и предложение на рынке труда

Как элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….

Читать дальше
Функции менеджера

Менеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность.  Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Тесты с ответами по предмету теория организаций»
Вопрос:
В фундаментальной науке «Теория организации» выделяются следующие направления:
Варианты ответа:
  1. теория явлений;
  2. теория объектов;
  3. теория социальных организаций;
  4. теория процессов.
Вопрос:
Объектом исследования науки «Теория организации» является:
Варианты ответа:
  1. социально-экономические организации;
  2. организационный опыт;
  3. организационные отношения и процессы.
Перейти к тесту
Тест по теме «Тест c ответами по предмету лидерство»
Вопрос:
Критерием эффективности менеджмента в организации НЕ является
Варианты ответа:
  1. Соотношение прибыли и затрат на управление
  2. Технико-экономические показатели
  3. Степень удовлетворённости сотрудников в результатах своей деятельности
  4. Уровень заработной платы руководителя организации
Вопрос:
Лидерство в теории менеджмента можно определить как…
Варианты ответа:
  1. победу в конфликте
  2. условия функционирования организации
  3. размер заработной платы руководителя
  4. способность оказывать влияние на личность и группы людей
Перейти к тесту