Задание
Хочу заказать у вас ответы на вопросы по предмету управлению персоналом. Только сразу говорите точную цену!
В общем и целом, я довольна выполненной работой. Правда с первого раза автор не смог раскрыть задание полностью, но после доработки работа меня устроила. Менеджер быстро связалась, понятно донесла информацию, остались хорошие впечатления. Буду снова обращаться при необходимости!
Работа выполнена хорошо но не совсем так как должно было быть
Все быстро и оперативно! Качество в этот раз на уровне, придраться некчему! Очень благодарен Вашему коллективу, менеджерам за отзывчивость и внимание, исполнителю за оперативность и помощь в выполнении задания! Спасибо и благодарю!
Спасибо автору за быстро выполненный заказ. результатом довольна очень
Отлично выполнена работа, достаточно понятный и развернутый ответ.
Спасибо! Все было выполнено раньше озвученного срока!
Благодарю. Сделали хорошо. 9/10
Отлично! Оценка хорошо
Очень хороший Автор, работа выполнена быстро и качественно.
Все согласно заданию и вовремя, спасибо!
Управление персоналом - это одно из ключевых направлений в современном бизнесе, направленное на эффективное использование рабочей силы для достижения поставленных целей организации. В рамках данной темы студенты изучают различные аспекты управления человеческими ресурсами, включая планирование персонала, подбор и найм сотрудников, мотивацию, обучение и развитие персонала, а также управление производительностью.
Исследование в области управления персоналом позволяет выявить ключевые факторы, влияющие на успех организации через эффективное управление человеческими ресурсами. Анализ различных методов мотивации сотрудников и их воздействия на производительность является важным аспектом современного управления персоналом.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Управление персоналом
Управление человеческими ресурсамитест вопросов заказ
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Управление персоналом
Основы кадровой политики и кадрового планирования заказ
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Управление персоналом
Кадровая стратегия современной организациитест вопроса
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Управление персоналом
Итоговый тест по деловому общению
Стоимость: 400 руб.
Маркетинг – тот элемент деятельности предприятия, без которого оно не сможет существовать в жестких рыночных реалиях.Одним из этапов работы является сбор и переработка информации с последующим ее анализом.Частью деятельности маркетинга являются маркетинговые информационные системы (МИС).МИС предпри….
Читать дальшеНа протяжении длительного периода, в социальных науках и в социологии доминировали тезисы позитивистской методологии, которые были ориентированы на стандарты естественных наук. Только с периода 40-х годов XX века стали широко использовать так называемые качественные методы исследования. Вместе с те….
Читать дальшеВ данной статье будут рассмотрены ключевые определения и роль валютного регулирования и валютной проверки на современном этапе развития международных экономических отношений. Будут проанализированы современные тенденции и факторы, которые воздействуют на формирование валютной политики государства. ….
Читать дальшеМестом продажи называют точку, где происходит реализация товара потребителю в реальном времени посредством личной продажи. Также известен и широко используется термин point of sales или, сокращенно, P.O.S.Именно через пункты розничной торговли потребитель совершает наибольшее количество покупок. Ре….
Читать дальше
