Задание
Нужна курсовая работа по менеджменту. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
МНЕ ПОСТАВИЛИ ОТЛИЧНО!!! Огромное спасибо исполнителю за его труд!!!
Работники просто высший класс, работа пришла быстро, спасибо за ваш труд .
Отлично, все понравилось. И работа менеджера, и качество работы!
Работа хорошая и написана в срок, преподавателей принял со 2 раза после доработок
Работа сдана на 4. Сделана в срок. К оформлению и содержанию претензий нет. Учитывая срочность и условия дефицита времени, исполнение этого заказа очень достойное. Спасибо
все прошло хорошо! курсовую защитила! спасибо большое!
Работа выполнена вовремя, несмотря на сжатые сроки и доработки. Всё очень понравилось. Особенно индивидуальный подход. Спасибо огромное!
Работа выполнена прекрасно , раньше срока ) , спасибо большое автору
спасибо
Спасибо, работа выполнена на 5!
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Мусульманский менеджмент организации исламизация менеджмента заказ
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
История возникновения и развития коммерции и предпринимательства за рубежом и в россии заказ
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Курсовая работа организация вещевого обеспечения учреждений уис
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие взглядов на управление человеческими ресурсами заказ
Стоимость: 800 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Сравнительный анализ основных школ и доктрин менеджмента организации
Стоимость: 900 руб.
Смежное право тесно связано с произведениями авторского права, которые в будущем используют, перерабатывают либо осуществляют с ними какие-то действия. Образующиеся отношения выступают смежными с авторскими, то есть напрямую связанными с объектами авторского права, которые были созданы ранее. Поэто….
Читать дальшеКак элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….
Читать дальшеДэвид МакКлелланд – американский психолог, специалист по мотивации (автор таких трудов, как "Общество достижений" (1961 г.), "Мотивация экономических достижений" (1969 г.), "Мотивация и расширение человеческой свободы" (1978 г.)) – сформулировал теорию приобретенных потребностей. Слово «приобретенн….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальшеМенеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность. Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….
Читать дальшеПредложение актуально на 11.01.2026
