Задание
Организация на усмотрение автора. Лучше что б была "парихмахерская" или любая другая организация оказывающая сервис. 1. Контрольная работа будет выглядеть как и курсовая... 2. 2 части- теорет. и практич. 3. В теории вы освещаете тему - т.е. просто теоретич. знания.... 4. Во второй части уже ваши теоретич. знания накладываете на предприятие.... и там описываете что действительно работает, что нет.... 5. СРАЗУ ЖЕ СЛЕДИТЕ ЗА ОФОРМЛЕНИЕМ!!! т.к. приниматься работы не будут, если оформление сделано не по стандарту.... 2. Информационно-аналитическая часть (анализ конкретной фирмы). Требуется провести системный анализ организации и ее функциональных подсистем (подразделений), системы управления, элементов внутренней и внешней среды. Во второй части желательно рассмотреть сетевую парикмахерскую.
Качеством доволен, посмотрим как оценит преподаватель, в любом случае - сам бы я не справился
Спасибо за работу, что вы сделали! мне не пришлось писать вам о порядке, правилах оформления контрольных работ, все сделано правильно! спасибо!!!
Спасибо автору, сделал работу в срок. При проверке работы обнаружились небольшие ошибки, но они не повлияли на общую оценку.
Большое спасибо! Контрольная выполнена в срок и очень качественно.
Спасибо, Выполнено досрочно, в полном объеме. выполнение очень подробно описано. Очень довольна.
Работа выполнена быстро и качественно! Оценки за их услуги только положительные! Собственно, как и всегда, рекомендую данную компанию!
Спасибо за доработку, успела вовремя сдать работу)
Здравствуйте. Заказ №1722688 выполнен достаточно быстро, Ответы полные, развернутые. Автору спасибо.
5 Круто!
довольна
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Воздействие стимулирования основывается на учете и применении ряда определенных мотивационных факторов, которые, в свою очередь, оказывают влияние на решения людей примкнуть к организации и на совокупную силу их усилий. Они различаются по своей природе происхождения и при определенных условиях могу….
Читать дальшеВ теории менеджмента под понятием "организация" трактуется деловая организация. В сфере бизнеса культура организации получила название корпоративной культуры. И корпоративная, и организационная культура основывается на представлении коллектива об различных алгоритмах действий, направленных на реал….
Читать дальшеВ качестве одной из основных функций организации выступает создание необходимых условий для реализации установленных целей. Так, в качестве основных задач организации можно выделить следующие: Для того, чтобы функции организации могли в полной мере выполняться, следует учитывать требования, предъяв….
Читать дальшеГлавными особенностями профессиональной деятельности менеджера можно считать:Модель управляющего из Соединенных Штатов подразумевает присутствие таких ролей как полицейский, арбитр, аналитик; человек, который говорит «нет», и человека, который формулирует цели организации. Если же говорит о Японии,….
Читать дальше
