Задание
Объем от 22 стр, содержание ,введение,основная часть,заключение.Список лит-ры. От 2 до 5 источников, Сноски. Шрифт 14пт, Интервал- 1,5. Формат А4 Поля Верх-25мм.Низ-25мм.Справа-1.5мм.Слева-30мм Гарнитура Таймс Кегль 14 Пт Межстрочный Интервал 1.5 Абзац Красная Строка1.25см Табуляция 1.25см. Не по учебникам. В тексте должны быть ссылки на источники указанные в конце текста реферата.
Работу выполнили быстро, качественно, в соответствии с требованиями учебного заведения. У преподавателя вопросов не было. Спасибо))
Отличная работа, большое спасибо!
Доклад выполнен качественно, необходимые доработки выполнены в максимально короткие сроки
Заказывала несколько работ осталась очень довольна. Оформление было соблюдено. Темы раскрыты. Выполнено в срок.
Спаси Господи вас. Работа хорошая.
Проблем со сдачей не возникло. Получила 5)))
Осталась очень довольна результатом, сделали всё в срок, с высоким процентом оригинальности, без всяких неточностей и без лишней воды. Всё по делу, со смыслом и пользой. Буду сотрудничать.
Спасибо за вашу работу! Качественно и оперативно!
Отличная работа менеджера) спасибо)
Спасибо, все оперативно и на хорошем уровне!
Реферат на тему "Расстановка кадров в организации" по управлению персоналом является важным академическим исследованием, направленным на изучение процесса формирования эффективной структуры персонала в организации.
Управление персоналом - это ключевая область деятельности любой организации, направленная на организацию и координацию деятельности сотрудников с целью достижения стратегических целей предприятия.
Тема "Расстановка кадров в организации" включает в себя изучение процессов подбора, оценки, размещения и развития персонала внутри компании, а также оптимизацию структуры организации для достижения наилучших результатов.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Особенности управления персоналом в органах государственного и муниципального управления
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Русские стереотипы поведения традиции ментальность
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Управление персоналом предприятий связи
Стоимость: 900 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Предмет управление персоналом в многонациональных корпорациях
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Лидерство в системе управления персоналом
Стоимость: 500 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Управление персоналом
Диагностика систем управления реферат писать по главам из учебника
Стоимость: 1600 руб.
В рамках организационного поведения не лишним будет изучить четыре подхода к разрешению конфликтной ситуации, которая возникла в ходе осуществления переговоров, при отличном уровне осознания сторонами своих сильных и слабых сторон и учете интересов своего оппонента(ов).Проигрыш – выигрыш: прием мож….
Читать дальшеНа современном этапе развития формирование профессиональной культуры государственной службы является немыслимым без специфических норм профессиональной этики и инфраструктуры, которая бы обеспечивала их соблюдение.В большинстве стран мира вместе с профессионализмом уделяется большое внимание формир….
Читать дальшеОсновные рыночные факторы, влияющие на ценовые решения:Спрос — желание и готовность потенциальных покупателей приобрести продукт по установленной цене. Цена, которую готовы уплатить покупатели, определяется их платежеспособностью. У них должно быть достаточно денег, чтобы совершить эту покупку. На ….
Читать дальшеАнтимонопольное регулирование на рынке не позволяет производителям договариваться по поводу установления определенных цен на продукцию. Контролирующие органы в этом случае действуют в поддержку конкуренции.Тем не менее производители расположены к тому, чтобы сотрудничать в области определения цен. ….
Читать дальше
