Задание
Вариант 17
Впервые на этом сайте, заказал помощь по контрольной , поставили сроки до 05.01, по факту сделали за несколько часов. Благодарю.
Оценка отлично,задание расписано подробно, работа сдана в срок.
Добрый день! Спасибо за Вашу работу! Надеюсь, что ее оценят по достоинству на моих курсах.
Работа выполнена за один день!!! Были небольшие недочеты, исправлены в течение пары часов. Работа зачтена на высшую оценку!!! Благодарю!!!
Быстро выполнили работу, работа выполнена на 100 баллов, спасибо
Спасибо за помощь! Хорошая работа!
поставили 8 из 10 баллов
Отличная оценка! Спасибо, Заочник!
Спасибо за работу, преподаватель поставил зачёт автоматом
Работа сдана успешно
Данная контрольная работа посвящена изучению системы защиты среды обитания, важной теме современного мира. Работа представляет собой анализ основных принципов и механизмов обеспечения экологической безопасности на планете.
Для успешного выполнения данной работы необходимо углубленное знание в области биологии и экологии, а также умение анализировать информацию и делать выводы на основе полученных данных.
Товар — это любой предмет, созданный для обмена или продажи, который имеет конкретную ценность. Объекты, которые не участвуют в процессе обмена или купли-продажи, товарами не являются.В зависимости от того, в широком или узком смысле рассматривается понятие товара, он может включать разный перечень….
Читать дальшеБренд (англ. вrand — клеймо, марка) — это комплекс ценностных характеристик о человеке, продукте или услуге. Сюда относят ассоциации, мнения, эмоции, возникающие в сознании потребителя при употреблении имени. Главное в бренде — непохожесть на других и узнаваемость.Личный бренд — это мнение, которое….
Читать дальшеСтимулирование сбыта — это продуманное воздействие на потенциальных покупателей, имеющее своей целью перевести их в категорию реальных потребителей.Методы стимулирующего воздействия на сбыт могут быть как ценовыми, так и неценовыми.Ценовое стимулирование сбыта, к примеру, предполагает привлечение в….
Читать дальшеСогласно большому количеству различных исследований, у людей появляется больше мотивации к выполнению труда, если у них имеются конкретные и ясные цели и задачи. Основные элементы теории управления с помощью управления целями были изучены в 1950-е годы в работах Д. МакГрегора и П. Друкера. Согласно….
Читать дальше
