Задание
Нужно выполнить контрольную по управлению персоналом. Срок 2 дня. План работы нужно будет согласовать с преподом.
Компетентность менеджера, автор сделал все быстро и хорошо. Работа выполнена отлично
Работа была выполнена в срок и качественно. Зачет получен! Спасибо за работу!
Контрольная по Бух.учету 100б. Большое спасибо автору.
спасибо большое, вы молодцы все классно организовано!!!
Спасибо большое за оперативность ,работа выполнена на 5!
Хорошо. Спасибо автору. Есть ошиькт в окончаниях. И слова типа "отечественная" не применимы были к тексту, так как я гражданин др страны.
Преподаватель поставил 35/35.
85 баллов из 100! Очень хороший результат. Спасибо!
Анализ сказки просто замечательный. Получена пятерка.
Спасибо,ок.
В рамках данной контрольной работы будут рассмотрены основные аспекты оценки труда современных управляющих. Оценка труда играет важную роль в управлении персоналом и позволяет определить эффективность деятельности руководителей.
В процессе выполнения работы будут рассмотрены различные методы оценки труда управляющих, их преимущества и недостатки. Также будет проанализировано влияние современных тенденций на процесс оценки труда руководителей.
Работа будет ориентирована на анализ актуальных исследований в области управления персоналом и предоставит четкое представление о специфике оценки труда современных управляющих.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Метод управления персоналом его характеристика и развитие
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Использование результатов проведения деловой оценки персонала
Стоимость: 600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Участие персонала в управлении
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Управленческий состав гостиницы его численность и функции
Стоимость: 900 руб.
Организационно-правовая форма (ОПФ) – это способ организации и ведения предпринимательской деятельности, имеющий закрепление в виде юридического документа.Субъектами предпринимательской деятельности могут быть:Каждая организационно-правовая форма организаций предполагает конкретный перечень обязате….
Читать дальшеПроцессы стимулирования труда предполагают выработку механизма, в котором активные трудовые действия, которые приносят конкретные, заранее зафиксированные результаты, выступают в качестве достаточного условия удовлетворения социально обусловленных и важных потребностей работников, совместно с форми….
Читать дальшеЦикл жизни социального продукта представляет собой этапы и формы, которые проживает продукция, имеющая социальную значимость. Жизненный цикл начинается с момента проектирования социального продукта и завершается ликвидацией товара.Термин «жизненный цикл продукта» широко применяется в социальном мар….
Читать дальшеУправление культурой организации подразумевает реализацию ее активного формирования и поддержки, а также внесения при необходимости определенных изменений. Изменения в организационную структуру принято вводить в рамках общих организационных изменений, которые необходимо реализовывать в силу различн….
Читать дальше
