Эссе по менеджменту организации: «Специфика управления мультикультурными организациями» заказ № 623365

Эссе по менеджменту организации:

«Специфика управления мультикультурными организациями»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

количество знаков (именно знаков не символов) 3000 проблема - Моделирование стиля руководства в мультикультурной организации. У членов такой организации разное воссприятие ситуаций, с которыми им приходится сталкиваться в процессе работы, а так же разное восприятие норм и правил комуникаций. Культурные различия могут привести к конфликтам, недопонимаю и низкой эффективности работы, это проблема которая требует всеобщего решения гипотеза - Разнообразие персонала, его мультикультурная природа может повысить результативность работы организации ( гипотезу можно доработать) исследование проблемы должно лежать именно в плоскости управления, на фактах доказать, что мультикультурная команда эффективнее и креативнее других в реализации проектов одного типа оригинальность работы 90%

Срок выполнения от  2 дней
Эссе по менеджменту организации: «Специфика управления мультикультурными организациями»
  • Тип Эссе
  • Предмет Менеджмент организации
  • Заявка номер 623 365
  • Стоимость 6600 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 08.12.2014
Выполнено: 16.12.2014

Как оформить заказ на эссе По предмету Менеджмент организации, на тему «Специфика управления мультикультурными организациями»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии эссе по менеджменту организации

Деньги и кредит
Вид работы:  Эссе

Работу сделали быстро. Первый раз соответствует антиплагиат - свыше 80%, за это отдельное спасибо!

Аватар
Управление качеством
Вид работы:  Эссе

Все отлично! работа качественная, спасибо

Аватар
Специальная педагогика (дефектология)
Вид работы:  Эссе

Хочу сказать огромное спасибо за выполненную работу. Все выполнено быстро, качественно и просто замечательно!

Аватар
Естествознание
Вид работы:  Эссе

Работа хорошая! Действительно автор старался

Аватар
Английский
Вид работы:  Эссе

Огромное спасибо! То что необходимо!

Аватар
Философия
Вид работы:  Эссе

на отлично справился с работой.Я довольна.Благодарю. Надеюсь следующая работа так же будет сделан на отлично.

Аватар
Социология
Вид работы:  Эссе

Преподаватель принял работу. И высоко оценил ее. Ессе полное и содержальное. Спасибо

Аватар
Английский
Вид работы:  Эссе

Все выполнили отлично и вовремя, при этом не высокая цена. Спасибо, буду обращаться.

Аватар
Психология
Вид работы:  Эссе

Завышенная стоимость. точно такую же работу на этом сайте делали дешевле. Но спасибо за то, что работа выполнена раньше.

Аватар
Педагогика
Вид работы:  Эссе

Мне очень понравилась оперативность. Спасибо!

Аватар

Пример фрагмента эссе по менеджменту организации, который вы можете получить

«Специфика управления мультикультурными организациями»

Эссе "Специфика управления мультикультурными организациями"

Эссе "Специфика управления мультикультурными организациями"

Управление мультикультурными организациями представляет собой сложную и многогранную проблему, требующую специального подхода и знаний. В данном эссе будут рассмотрены основные аспекты и особенности управления мультикультурными командами и структурами.

  1. Тип студенческой работы: Эссе
  2. Предмет: Менеджмент организации
  3. Тема работы: Специфика управления мультикультурными организациями

В ходе исследования будут рассмотрены факторы, влияющие на эффективное управление мультикультурными коллективами, с учетом культурных различий и особенностей. Будут проанализированы стратегии управления, учитывающие разнообразие культур и традиций сотрудников организации, а также способы успешной интеграции мультикультурных команд в рамках общего делового процесса.

  • Основные темы, которые будут затронуты в работе:
  • Кросс-культурное управление
  • Межкультурная коммуникация
  • Адаптация культурных различий
  • Эффективное взаимодействие сотрудников разных культур

Это эссе позволит шире взглянуть на проблему управления мультикультурными организациями и предложить практические рекомендации для повышения эффективности работы в таких условиях.

Закажи Эссе с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту организации

Тип: Эссе

Предмет: Менеджмент организации

Влияние самовыражения директора школы на самовыражение учителей

Стоимость: 800 руб.

Тип: Эссе

Предмет: Менеджмент организации

Применение делегирования полномочий в практике вашей компании

Стоимость: 500 руб.

Тип: Эссе

Предмет: Менеджмент организации

Компания pepsico в условиях глобальной конкуренции эссе

Стоимость: 2700 руб.

Тип: Эссе

Предмет: Менеджмент организации

Роль корпоративной культуры в регулировании конфликтов в организации

Стоимость: 600 руб.

Тип: Эссе

Предмет: Менеджмент организации

Системы поддержки подготовки управленческих решений

Стоимость: 800 руб.

Тип: Эссе

Предмет: Менеджмент организации

Делегирование как инструмент управления

Стоимость: 700 руб.

Тип: Эссе

Предмет: Менеджмент организации

Лидер образовательной организации века

Стоимость: 1000 руб.

Теория по похожим предметам
общая теория спроса

Поведение покупателей в отношении определенной продукции — как реальных, так и потенциальных — принято обозначать понятием «спрос». Под спросом на конкретный товар подразумевают то его количество, которое покупатели хотят и могут себе позволить приобрести по конкретной стоимости, в конкретном месте….

Читать дальше
Понятия региональной экономики

К основополагающим понятиям региональной экономики относятся понятия территории страны, а также понятие региона, экономического пространства и пространственных процессов в экономике.Территория – это часть суши или земной поверхности.Особенность территории в том, что она может иметь условные границы….

Читать дальше
Стимулирование спроса и сбыта

Стимулирование сбыта на сегодняшний день обязательное условие для успешной работы любой коммерческой организации. Причина этого — большая конкуренция среди тех, кто предлагает свои товары или услуги на рынке.Под стимулированием продаж понимают осуществление комплекса маркетинговых мероприятий, кото….

Читать дальше
Цели, принципы и функции маркетинга компании

Вся маркетинговая деятельность организации направлена на установление и развитие благоприятных отношений между производителем продукта и его потребителем. Поэтому главными ее задачами являются поиск и привлечение новых клиентов, а также удержание уже существующих посредством удовлетворения их потре….

Читать дальше
Тесты по похожим предметам
Тест по теме «Региональная коммуникационная политика. Тема 1. Информационная среда региона. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Информационная среда – это …
Варианты ответа:
  1. иерархически распределенная компьютерная сеть, входящая в информационное пространство Интернет и объединяющая информационные системы федеральных и региональных органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций и фирм
  2. совокупность технических и программных средств хранения, обработки и передачи информации, а также социально-экономических и культурных условий реализации процессов информатизации
  3. современная коммуникационная информационная инфраструктура на основе каналов связи различной природы (кабельные радиорелейные, спутниковые и пр.)
Вопрос:
Верные утверждения по отношению к государственной информационной политике
Варианты ответа:
  1. это способность включения новых видов собираемых данных и новых технологических приемов их обработки, углубления аналитических возможностей, развития аппаратного и программного обеспечения
  2. это система национальных информационных ресурсов, построенная по технологии Интранет, других информационных систем и включающая регистры, кадастры, банки данных федерального и регионального уровней
  3. это особая сфера жизнедеятельности людей, связанная с воспроизводством и распространением информации, удовлетворяющей интересы государства и гражданского общества, и направленная на обеспечение творческого, конструктивного диалога между ними и их представителями
  4. это способность и возможность субъектов политики воздействовать на сознание, психику людей, их поведение и деятельность с помощью информации в интересах государства и гражданского общества
Перейти к тесту
Тест по теме «Теория менеджмента. Тесты для самопроверки. Принцип устройства организации»
Вопрос:
Организационная структура — это …
Варианты ответа:
  1. перечень подразделений формальной организации
  2. одна из имитационных моделей организации
  3. документ, закрепляющий определенный способ группировки и соподчинения формальных групп в организации
  4. документ, закрепляющий распределение функциональных обязанностей в организации
Вопрос:
Линейно-функциональная структура не может обеспечить …
Варианты ответа:
  1. быструю разработку новых изделий
  2. четкость и ясность в распределении обязанностей
  3. быстрое прохождение информации сверху вниз
  4. контроль снижения издержек
Перейти к тесту