Задание
план: 1. основные понятия: проект, жизненный цикл проекта, управление проектом. 2. контракты в проекте, их виды 3. жизненный цикл КОНТРАКТА 4. Особенности управления контрактами проекта 4-5 источников вполне хватит, нужна телефонная консультация
Всё хорошо! Чуть было со сроками не завалились, но всё обошлось ! )
100% буду ещё обращаться. Уложились в срок, очень отвественно и менеджер и автор подходят к работе. Очень помогли, осталось теперь только защитить
все на высшем уровне, цель достигнута, основные задачи выполнены. Курсовая работа в целом соответствует требованиям, предъявляемым к работам такого плана, составленному плану
Хорошая работа. Оценена преподавателем на отлично, спасибо ☺️
Курсовую проверили, все хорошо, на доработку не отправляли. Все выполнено по нормам, замечаний нет. Поставили оценку отлично.
работа выполнена хорошо, чертёж не могу пока проверить, а так всё устраивает, буду в дальнейшем заказывать у вас, впереди ещё дипломная работа
работу приняли, но предупредили,что название глав не соответствовало тематике
Все быстро. И качественно
Курсовую приняли сразу же на отличную оценку
Автор откликнулся на просьбу исправить готовую работу.Сделали все очень быстро,оперативно.Менеджер молодец))
Процесс управления контрактами в рамках проекта играет важную роль в обеспечении успешного выполнения поставленных задач. В данной курсовой работе будут рассмотрены теоретические аспекты управления контрактами проекта, которые являются основой для эффективного взаимодействия между сторонами и обеспечивают соблюдение условий соглашения.
В ходе исследования будут рассмотрены основные принципы управления контрактами, виды контрактов, этапы заключения и исполнения контрактов, а также особенности контрактного взаимодействия в проектных командах. Работа будет ориентирована на анализ актуальных теоретических концепций и их применение в практике управления проектами.
Целью данной курсовой работы является определение ключевых теоретических аспектов управления контрактами проекта и выработка рекомендаций по их эффективному применению в практике управления проектами. Результаты и выводы исследования представят собой ценный материал для специалистов в области менеджмента и проектного управления.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Подбор и расстановка кадров - это одни из ключевых функций управленческого цикла, которые выполняются руководящим звеном той или иной организации. Данные функции реализует напрямую руководитель организации. При этом они происходят в неделимой связи вместе с обучением, воспитанием и анализом деятель….
Читать дальшеПсихологическая поддержка – это совокупность социально-психологических методов и способов, направленных на помощь в социально-профессиональном самоопределении человека в процессе развития его склонностей, самосознания и ценностных ориентаций, а также в процессе повышения конкурентоспособности челов….
Читать дальшеПо исследованиям психологов, большинство профессиональных стрессов формируются на базе все-таки неудовлетворительного состояния организационных условий труда. Именно поэтому данный вид стресса получил название организационного. Формируемое этим видом стресса психическое напряжение можно объяснить ….
Читать дальшеВнешней среде организации характерны стремительные и непредсказуемые изменения. Стремительность изменений среды обусловлена особенностями развития информационного сообщества и циклом удвоения знаний каждые 5-7 лет.Непредсказуемость изменений, которые происходят во внешней среде, обусловлена рядом ф….
Читать дальше
