Автор статьи

Статью подготовили специалисты образовательного сервиса Zaochnik.

Психологическая поддержка: особенности, направления, методы, цели

Содержание:

Общая характеристика психологической поддержки

Определение 1

Психологическая поддержка – это совокупность социально-психологических методов и способов, направленных на помощь в социально-профессиональном самоопределении человека в процессе развития его склонностей, самосознания и ценностных ориентаций, а также в процессе повышения конкурентоспособности человека на трудовом рынке и его адаптации к условиям осуществления собственных профессиональных обязанностей. 

Психологическая поддержка реализуется средствами мобилизации способностей человека и оптимизации его психологических состояний, следствием чего является полное разрешение, либо снижение воздействия актуальных психологических затруднений, которые препятствуют профессиональной, трудовой и социальной реализации на каждом из жизненных этапов как отдельной личности, так и различных коллективов, малых групп, неформальных и формальных объединений. 

В качестве основных направлений психологической поддержки принято выделять следующее: 

  1. Психологическая профилактика – это помощь в достижении полного психического развития как отдельной личности, так и коллективов и малых групп, совместно с предупреждением возникновения вероятных межличностных и внутриличностных проблем, связанных с различными формами неблагополучия и социально-психологическими конфликтами, что включает в себя выработку рекомендаций по оптимизации социально-психологических условий для достижения самореализации человеком, малыми группами и коллективами, при учете возникающих у них социально-экономических отношений. 
  2. Психологическое консультирование – это оказание психологической поддержки человеку в области развития адекватного уровня его самооценки, содействии в самопознании, а также адаптации в реальных условиях жизнедеятельности, содействие в укреплении ценностно-мотивационного компонента, а также помощь в преодолении кризисных ситуаций, совместно с достижением эмоциональной стабильности, благодаря которой становится возможным непрерывный личностные рост и саморазвития, включая консультирование руководящего состава в области эффективного управления персоналом, а также разрешение вопросов семейных проблем. 
  3. Психологическая коррекция – это процесс активного психолого-педагогического воздействия на ликвидацию нарушений психического и личностного развития, совместно с гармонизацией личности и ее межличностных отношений.

Основными методами психологической поддержки являются: 

  1. Психотерапевтическое и психологическое консультирование. 
  2. Психологическое просвещение. 
  3. Психологический тренинг. 
  4. Психологическая диагностика. 
  5. Психологическая коррекция. 
  6. Иные формы индивидуальных и групповых средств психологической работы. 

Целями психологической поддержки являются: 

  1. Профилактика развития неблагоприятных паттернов в психологической сфере человека, работа по преодолению сложностей личностного роста, коррекция девиантных форм поведения, разрешение возникающих в межличностных отношениях конфликтов. 
  2. Психологическое обеспечение гармоничного и всестороннего личностного развития в условиях современного общества на каждом этапе процессов самореализации и становления человека. 

Управление психологической поддержкой и профессиональной ориентацией населения в государственных организациях

В России, психологическая поддержка и профессиональная ориентация населения курируется действием соответствующих международных правовых актов, среди которых: Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации», Закон РФ «Об образовании», Закон РФ «Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, Положения об основных направлениях развития государственной системы психологической поддержки и профессиональной ориентации населения в Российской Федерации, а также иными нормативно-правовыми актами. 

В Российской Федерации, государственная система профессиональной ориентации и психологической поддержки населения – это система государственных органов, учреждений и организаций, работа которых связана с развитием системы воспитания, образования, занятости, профессиональной ориентации, социально-психологической защиты и здравоохранения населения. 

Замечание 2

Для того, чтобы достигать профориентационных и психологических целей, субъектам государственной системы: учреждениям и органам, профессиональными направлениями которых являются вопросы развития системы профессиональной ориентации, занятости, воспитания, образования, социально-психологической защиты и здравоохранения граждан. 

Работа государственных органов направлена на достижение целей государственной политики в данной сфере и имеет направленность организации психологического и профориентационного обслуживания граждан на основании потребностей, профессиональных интересов, а также возможностей и состояния здоровья граждан. В данной работе также учитываются требования трудового рынка, а также актуальные социально-экономические условия. 

Для того, чтобы осуществлять грамотную координацию работы в сфере психологической поддержки и профессионального ориентирования граждан, а также содействие в развитии территориальных органов психологической и профориентационной сферы, в рамках решения соответствующиех органов исполнительной власти, на своих территориях, субъектами Российской Федерации могут создаваться комиссии по решению вопросов психологической поддержки и профессионального ориентирования граждан.

Замечание 3

Работа в области профессионального ориентирования, а также оказания населению психологической поддержки, совместно с координацией и обеспечением научно-методической и организационно-практической деятельности всех локальных организаций психологической поддержки и профессиональной ориентации населения реализуется специализированным всероссийским научно-практическим центром.

В рамки деятельности локальных (территориальных) центров психологической поддержки и профессиональной ориентации населения входит: 

  1. Оказание услуг психологической поддержки и профессиональной ориентации молодежи и иных категорий населения в рыночных условиях труда, совместно с обеспечением гарантированного минимума безвозмездной психологической и профориентационной помощи. 
  2. Внедрение эффективных методов и средств профессионального просвещение, профессионального консультирования и психофизиологической диагностики, совместно с оказанием психологической помощи. 
  3. Осуществление психологической поддержки молодежи, а также безработных и вышедших на свободу граждан, а также иным категориям населения в вопросах индивидуальной адаптации в новых условиях жизнедеятельности и труда. 
  4. Осуществление методического руководства и координации деятельности в сфере психологической поддержки и профессиональной ориентации граждан на соответствующих территориях. 
  5. Организация психологической поддержки и профессиональной ориентации на базе собственных центров, а также содействие развитию городских и районных служб психологической поддержки и профессионального ориентирования граждан без учета их организационно-правовых форм и форм ведомственной принадлежности.

По просьбе административного ресурса, а также всех организационно-правовых ресурсов, по распоряжению руководителей, психологическая поддержка и профессиональное консультирование может проводиться с учащимися, с занятым и незанятым населением, а также с лицами, которые подлежат скорому освобождению от выполнения профессиональных обязанностей. 

Замечание 4

В рамках специализированной деятельности может также проводиться содействие в подборе и отборе лиц, которые будут зачислены в обучающие организации, а также приняты на рабочие места, а также реализовываться иная деятельность по предварительной договоренности. 

В рамки деятельности центров занятости населения, региональных центров профессиональной ориентации незанятого населения и безработных лиц входит работа по предоставлению следующих обязательных бесплатных профориентационных услуг: 

  1. Информирование и консультирование лиц, которые обращаются в службы занятости с целью смены (или выбора) сферы деятельности, а также выбора формы профессиональной подготовки, трудоустройства, либо переподготовки. 
  2. Осуществление профессионального консультирования безработных лиц с целью помощи в выборе оптимальных видов занятости на основе их потребностей, склонностей, интересов и возможностей, совместно с актуальным социально-экономическим положением, которое складывается на трудовом рынке (при использовании разнообразных диагностических методик при необходимости). 
  3. Обеспечение психологической поддержки безработного населения для повышения уровня их конкурентоспособности на трудовом рынке, а также повышению уровня адаптации к существующим условиям выстраивания профессиональной карьеры средствами оптимизации психологических состояний, а также полного снижения, либо разрешения актуальных психологических проблем, которые препятствуют их социальной и профессиональной самореализации. 
  4. Проведение профессионального консультирования и психологической поддержки учеников, а также трудящегося населения, совместно с гражданами, которым предстоит завершение трудовой деятельности. Также происходит ведение профессионального отбора лиц, которые принимаются на профессиональное обучение по просьбе работодателя – на договорной основе, либо на открывшиеся вакантные рабочие места. 

Осуществление психологической поддержки и профессиональной ориентации органами службы занятости необходимы для содействия эффективных форм занятости населения, совместно с формированием социально-психологических, правовых, организационных и экономических условий и гарантий достижения гражданами профессионального самоопределения. 

В рамках образовательных (общего начального, общего основного, общего среднего (полного) образования), а также специальных (коррекционных) учреждений (направленных на обучение детей, имеющих отклонения в развитии), а также учреждений здравоохранения (с учетом местных условий и интересов учащихся), при основе на государственные стандарты и нормативы реализуется: 

  1. Обеспечение профориентационной направленности в учебной программе, учебных пособиях, и целостных учебно-воспитательных процессах. Привлечение к участию в этой деятельности педагогического коллектива, общественности в лице родителей, а также специалистов необходимых учреждений и организаций. 
  2. Проведение системной, квалифицированной и комплексной профориентационной работы. 
  3. Формирование у обучающихся в образовательных учреждениях сознательного подхода к поиску профессии, на основе их интересов, состояния здоровья, а также особенностей каждой личности, на основе учета потребностей регионов в конкретных специалистах. 
  4. Привлечение учеников в свободное от учебы время к занятиям художественного, либо технического творчества, что будет способствовать повышению их значимости в выборе профессии. 
  5. Организация профессионального просвещения и консультирования учеников, что будет способствовать формированию их профессиональных намерений на базе комплексного исследования личностных особенностей каждого учащегося в психологической и психофизиологической сфере, а также сфере здоровья и необходимости конкретного региона в определенных специалистах. 
  6. Организация дифференцированного обучения учеников с целью наиболее полного развития их индивидуальных способностей, интересов и склонностей. 
  7. Обеспечение органического единства медицинских и психолого-педагогических консультаций, а также профессионального подбора (отбора) молодого поколения, которые поступают в учреждения образования для получения конкретных специальностей. 
  8. Использование возможностей психологической службы, которая организует работу на базе конкретного образовательного учреждения с целью организации и проведения профориентационной деятельности. 

Благодаря совмещению профессиональной ориентации молодежи с ее подготовкой к труду и профессии в условиях актуальной рыночной экономики, благодаря развитии у растущего поколения необходимого уровня трудовой мотивации, совместно с тенденциями к осознанности в построении планов и выборе характера будущей трудовой деятельности, а также форм и характера занятости, в основе чего будут находиться личные интересы, возможности здоровья, индивидуальные особенности и склонности каждой личности.

При приложении этого к актуальным требованиям на профессиональном рынке и рынке труда, работа всей совокупности образовательных учреждений, а также педагогических коллективов и психологических служб, соответствующих органов управления образованием, и определенного круга организаций здравоохранения, совместно с органами их управления будет иметь высокий уровень эффективности. 

В рамках деятельности психологических служб, которые реализуют профессиональную деятельность на базе образовательных учреждений, нормативными документами устанавливается работа по: 

  1. Активному содействию в формировании интеллектуального и личностного потенциала учеников. 
  2. Созданию психологических условий для всестороннего развития нравственно-мотивационной, познавательной и творческой сфер личности. 
  3. Оказанию психологической помощи родителям и педагогическому коллективу в области преодоления отклонений интеллектуального и личностного развития учеников, совместно с разрешением возникающих конфликтов. 
  4. Внедрению научных психологических достижений в практическую деятельности воспитательного и учебного процесса. 
Замечание 5

В образовательных учреждениях профессионального образования проводится подбор (отбор) абитуриентов на обучение, основой чего является учет показателей профессиональных достижений и прогноза в успешности усвоения знаний о специальности, профессии, совместно с повышением мотивации к выбранным профилям и адаптации к выбранной специальности. 

Дошкольные образовательные учреждения, в ситуации реализации воспитательных программ направлены на: 

  1. Осуществление психологической и социальной ориентации детей. 
  2. Проведение бесплатных учебных занятий по исследованию трудового мира и развитие в ходе игровой деятельности детских трудовых навыков. 
  3. Формирование интересов и мотивации детей к различным формам активности, при учете их особенностей, возрастных возможностей и состояния здоровья. 

Учреждения здравоохранения, в рамках собственной направленности реализуют деятельность по: 

  1. Выявлению в рамках регулярного поведения профилактических осмотров подростков и детей (учеников образовательных учреждений), у которых присутствуют заболевания и нарушения состояния здоровья, совместно с оценкой их профессиональной пригодности. 
  2. Проведению оздоровительных мероприятий, врачебно-профессионального консультирования, основу чего составляет учет медицинских противопоказаний к реализации определенных видов деятельности, совместно с формулированием соответствующих рекомендаций. 
  3. Осуществлению врачебного контроля за трудовым обучением и воспитанием подростков и детей, совместно с уровнем их трудовой активности и профессиональной подготовки. 
  4. Обеспечению организации профилактических мер, и, в первую очередь, в отношении лиц категории повышенного риска, совместно с контролем за их реализацией. 
  5. Созданию постоянно действующих, или временных пунктов медицинского консультирования в сотрудничестве со службами занятости, территориальными центрами психологической помощи и профессиональной ориентации населения.

На базе организаций происходит помощь работникам в свободной смене, либо свободном выборе профессии, переподготовке, либо повышении квалификации, поиске места работы, основой чего являются профессиональные интересы работников, а также актуальные нужды работодателей и предприятий. 

Замечание 6

Общественное объединение профориентационной и психологической направленности, а также организация, оказывающая психологическую поддержку населению, называется Всероссийским научно-практическим центром профессиональной ориентации и психологической поддержки населению. 

Для реализации работы в области профессионального отбора, профессионального консультирования, психологической коррекции и психодиагностики подходят только те специалисты, которые имеют необходимый уровень профессионального образования и документ о прохождении аттестации в необходимом порядке. 

В перечень гарантированного минимума бесплатных профориентационных и психологических услуг входят: 

  1. Проведение для учеников общеобразовательных организаций группового профессионального консультирования, совместно с занятиями по психологическому консультированию и сопровождению выбора профессии. 
  2. Предоставление профессиональных данных всем, кто обратится за такой информацией вне зависимости от места работы, проживания, или учебы. 
  3. Оказание индивидуального психологического и прфориентационного консультирования ученикам общеобразовательных организаций, а также ученикам школ-интернатов и воспитанникам детских домов, ученикам, проходящим профессиональное обучение, работающим лицам молодого возраста на протяжении трех лет трудовой деятельности, лицам, имеющим ограниченные возможности здоровья, а также индивидам, которые обладают статусом безработных, вынужденных переселенцев, либо беженцев. 

Органы государственной власти субъектов Российской Федерации могут, на основании местных возможностей и условий устанавливать дополнительный список психологических профориентационных услуг, которые предоставляются на льготных условиях, либо бесплатно.

Иностранным гражданам и лицам, не имеющим гражданства, которые проживают на территории Российской Федерации, предоставляется право пользования в полном объеме психологических профориентационных услуг. 

Навигация по статьям

Выполненные работы по менеджменту
  • Менеджмент

    Предмет тайм менеджмент Тема Биологический ритм работы менеджера Технологии личной работы

    • Вид работы:

      Контрольная работа

    • Выполнена:

      23 февраля 2024 г.

    • Стоимость:

      1 200 руб

    Заказать такую же работу
  • Менеджмент

    Контрольная работа АНАЛИЗ ТРУДОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ

    • Вид работы:

      Контрольная работа

    • Выполнена:

      21 февраля 2024 г.

    • Стоимость:

      1 600 руб

    Заказать такую же работу
  • Менеджмент

    Ответы на вопросы задача

    • Вид работы:

      Ответы на вопросы

    • Выполнена:

      19 февраля 2024 г.

    • Стоимость:

      800 руб

    Заказать такую же работу
  • Менеджмент

    Производственная практика Менеджмент

    • Вид работы:

      Отчёт по производственной практике

    • Выполнена:

      14 февраля 2024 г.

    • Стоимость:

      2 900 руб

    Заказать такую же работу
  • Менеджмент

    Написать контрольную

    • Вид работы:

      Контрольная работа

    • Выполнена:

      14 февраля 2024 г.

    • Стоимость:

      1 300 руб

    Заказать такую же работу
  • Менеджмент

    карьерная навигация

    • Вид работы:

      Презентация (PPT, PPS)

    • Выполнена:

      13 февраля 2024 г.

    • Стоимость:

      2 200 руб

    Заказать такую же работу