Задание
курсы переподготовки замечания и саму работу отправит на почту
В целом мне работа очень понравилась. Я бы так точно эксперимент не описала. Есть небольшие погрешности в предложениях (не убрано лишнее в паре мест) и не убрали автора, которого нет в списке литературы. По скорости вообще вопросов нет. Сначала обговорили 31 мая- крайний день, в итоге сделали 9 (работа была заказана 2)
Все отлично. Благодарю исполнителя и Вашу команду профессионалов! Буду обращаться снова)
Очень понравилась работа менеджера Ирины Вечкутовой. Всё быстро, оперативно и чётко. Спасибо!
Все было выполнено быстро, учли все замечания и требования. Работой очень довольна.
Выражаю благодарность автору и компании ‘Zaochnik’ за помощь в выполнении аспирантского реферата по английскому языку. В сжатые сроки! Реферат сдала, к экзамену допустили.
Все хорошо, выполнили оперативно, доработки сделали тоже быстро и в срок
Спасибо за выполненную работу. Сдала на 5.
Хорошая работа. Минус автор затянул со сроком сдачи.
Работа выполнена хорошо
Не разу не пожелела , что заказала работу у вас. Защита прошла на ура)Большое спасибо автору за проделанную работу и за такие короткие сроки)
Данная работа посвящена анализу и совершенствованию процесса управления персоналом. Управление персоналом играет важнейшую роль в организации, поскольку от него зависит эффективность работы коллектива, достижение поставленных целей и успех компании в целом.
В процессе изучения данной темы мы обратим внимание на основные аспекты управления персоналом, выявим проблемные моменты в текущей системе и предложим практические рекомендации по их устранению. Эта работа будет полезна как для студентов, изучающих управление персоналом, так и для специалистов, работающих в данной сфере и стремящихся улучшить процессы в своей компании.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Проблема адаптации молодых специалистов
Стоимость: 12800 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Проблемные вопросы увольнения и высвобождения персонала в условиях экономического кризиса
Стоимость: 12800 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование системы управления персоналом
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 3600 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стимулирование труда муниципальных служащих
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Проектные методы оптимизации жизненного цикла организации заказ для мезавцовой
Стоимость: 5100 руб.
Проводя аудит расчетного счета, аудитор должен руководствоваться некоторыми базовыми правовыми документами, а именно:Любое действующее предприятие может инициировать открытие расчетного счета в банках разных наименований и в любом количестве. Счета служат местом хранения свободного капитала компани….
Читать дальшеДобавленная ценность продукта понятие новое. В классической экономике ценностью считают характеристику продукта, которая удовлетворяет потребность покупателя.Виды ценностей в экономике:В классическом понимании ценность присуща как раз экономическим благам, то есть таким, которые созданы человечески….
Читать дальшеСтимулирование продаж — это воздействие на целевую аудиторию посредством специальных маркетинговых инструментов с целью убедить в необходимости приобретения продукта.Иными словами, стимулирование сбыта является комплексом маркетинговых действий, направленных на увеличение объема продаж за определен….
Читать дальшеКооперативное движение – это общественное движение, которое видит своей целью создание различных кооперативов.Кооперативное движение по классовому характеру схоже с другими великими социальными движениями современности.Поскольку кооперативы представляют собой одну из форм самозащиты трудящихся клас….
Читать дальшеОрганизационные изменения оказывают влияние на совершенствование системы управления.Развитие организации – это перманентные целенаправленные изменения в управлении и функционировании организации.В состав деятельности по обновлению управления организации входят новые организационные структуры, метод….
Читать дальшеОрганизация экономического сотрудничества и развития (далее – ОЭСР) образовалась как преемница Организации европейского экономического сотрудничества (далее – ОЕЭС), которая, в свою очередь, действовала в соответствии с Европейской программой восстановления. Эту программу предложил государственный ….
Читать дальшеПроекты характеризуются большим разнообразием. Определение "управление проектами" включает совершенно разнообразные виды деятельности и их результаты — начиная от строительства пирамид в Египте, до написания курсовой работы студентом. Вместе с тем проекты могут отличаться по следующим параметрам:Зн….
Читать дальшеМенеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность. Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….
Читать дальше