Задание
Нужно написать реферат по менеджменту за 5 дней. Подробное описание задания в прикрепленном файле.
Заказывал помощь по реферату. Сделали изначально не так гладко как хотелось, но потом я указал на недочеты и мне поправили как надо. Очень доволень был результатом!!! Всем рекомендую!!!
Спасибо! За вычетом некоторых недочетов (дочь доработала реферат) в целом работа хорошая!
Отличная работа, спасибо вам за помощь, проверка на антиплагиат порадовала.
все замечательно, работу приняли, буду обращаться снова. Доработка не потребовалась!
Тема раскрыта, но требуются незначительные правки. Работой доволен.
Не проверяли работу ) но она мне помогла в устном ответе
Все отлично! Автору спасибо
Быстро и самое главное , правильно!
спасибо вам за работу!!!!
Огромное спасибо менеджеру Людмиле!!! И команде zaochnik. Всё выполнено своевременно, очень внимательное отношение.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Практическое применение и оценка эффективности теорий мотиваций
Стоимость: 400 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Предметстратегический менеджментпрактическая часть
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Неформльная структура организации и ее влияние на производственные процессы
Стоимость: 1100 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшеВ настоящее время принято выделять три вида обучения персонала, среди которых: Обучение персонала выступает в качестве непрерывного процесса в их подготовке к реализации трудовых и общественных видов деятельности. Необходимость в повышении уровня профессиональной компетенции, совместно с систематич….
Читать дальшеКоммуникацию следует рассматривать в качестве ключевого процесса, который является основой системы управления проектами. Без наличия коммуникации все процессы склонны прекращать свою деятельность: так, руководству не поступает информация о положении производственных работ, исполнители не имеют пред….
Читать дальшеУправление культурой организации подразумевает реализацию ее активного формирования и поддержки, а также внесения при необходимости определенных изменений. Изменения в организационную структуру принято вводить в рамках общих организационных изменений, которые необходимо реализовывать в силу различн….
Читать дальше
