Задание
примерный план: 1. Организационно-экономическая характеристика , 2. Анализ финансового состояния, 3. Анализ движения потоков денежных средств ; с обязательным приложением документов на основании которых производился анализ (бухгалтерский баланс, Отчет о прибылях и убытках, данные главной книги 30 страниц - ЛЮБОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ!!!
Спасибо автору. Содержание отчета соответствовало плану и выполнено в срок. Работа выполнена грамотно и профессионально. Из минусов только лишние пробелы между абзацами, из-за чего объем текста уменьшился на 25%. Пришлось немного доработать.
Все просто супер. Мне поставили пять)
Спасибо огромное. Очень довольны результатом.
Все прекрасно, сделали быстро и качественно!
Отчёт сдан на четыре, все хорошо! Спасибо
Работа выполнена отлично, спасибо!
Отличное общение, работа выполнена качественно
то что нужно было и даже больше, все в срок!!!
Спасибо большое
мне понравилось, спасибо!
Тип: Отчет по практике
Предмет: Финансовый менеджмент
Финансовое состояние предприятия
Стоимость: 3800 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Финансовый менеджмент
Практика в строительстве или издательстве или сдача помещений в аренду
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Финансовый менеджмент
Разработка мероприятий по улучшению финансового состояния предприятия
Стоимость: 2900 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Финансовый менеджмент
Отчет о производственной практике
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Финансовый менеджмент
Отчет о прохождении преддипломной практики
Стоимость: 2700 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Финансовый менеджмент
Отчет о прохождении преддипломной практики
Стоимость: 2700 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Финансовый менеджмент
Это практика к заказу обьмом стр
Стоимость: 2100 руб.
Безработица является отражением экономического неравновесия в стране. Уровень занятости и безработицы серьёзно влияет на смену фаз экономического цикла. Ситуация на рынке труда воздействует значительным образом на экономические и социальные процессы в обществе, а также может провоцировать социальны….
Читать дальшеВ маркетинге слово «бренд» используется довольно давно, тем не менее до сих пор нет четкого определения этому понятию. В юридическом аспекте – это товарный знак, который подлежит патентной защите. А в потребительском (психологическом) – ассоциации, возникающие у покупателей в отношении товара или у….
Читать дальшеБухгалтерский баланс – это способ экономической группировки имущества, которым располагает организация, по составу, размещению и источникам его приобретения в денежном эквиваленте, за определенную дату.Определение «баланс» образовано от латинского bis – дважды и lanx – чаша весов, что в совокупност….
Читать дальшеПромышленная политика – это ключевая составляющая экономической политики в целом.Значение промышленной политики определяется ролью промышленности в социально-экономическом развитии общества. В самом широком понимании промышленная политика представляет собой создание рамочных условий хозяйственной д….
Читать дальшеОдним из важнейших инструментов повышения материальной заинтересованности сотрудников в улучшении результатов труда является применение премиальных систем оплаты труда. В данных системах основная часть заработной платы дополняется премией за высокие результаты их деятельности.Премия – это денежное ….
Читать дальшеВнешней среде организации характерны стремительные и непредсказуемые изменения. Стремительность изменений среды обусловлена особенностями развития информационного сообщества и циклом удвоения знаний каждые 5-7 лет.Непредсказуемость изменений, которые происходят во внешней среде, обусловлена рядом ф….
Читать дальшеФьючерсный контракт – это договор о купле-продаже биржевого актива, предметом которого являются товары, валюты или финансовые инструменты, на конкретную сумму и указанную дату, с установленной сторонами сделки при её заключении.Фьючерсный контракт может быть заключён только на бирже, это его главно….
Читать дальшеЭффект (в переводе с латинского – «выполнение», «действие») - результат, итог какого-либо действия. Эффектом системы менеджмента в общем смысле называется совокупная ожидаемая величина увеличения благосостояния организации в течение года, достигаемая с помощью усилий её персонала.Управленческие р….
Читать дальше
